#23 Damian Skotzke - Lumina Platforms
Moim gościem jest Damian Skotzke, Founding Product Designer w Lumina Platforms, a wcześniej w Miro, Feedly, Careem czy Netguru.O czym rozmawiamy?O tym, jak wygląda praca projektanta w różnych typach organizacji — od freelance’u, przez duże firmy, po startupy AI. Damian dzieli się swoją ścieżką, podejściem do pracy zespołowej („my projektujemy”), sposobem podejmowania decyzji, szukaniem balansu między eksploracją a działaniem i refleksjami o wpływie AI na naszą rolę jako designerów.Poruszamy też tematy:kiedy projekt jest „gotowy” (i czy w ogóle jest),co daje mu motywację do pracy,jak budować zaufanie w zespole,dlaczego lepiej pokazywać proces niż tylko efekt.Linki:Quiet confidence: An introvert’s guide to growing through conversation
Poznajesz fenomenalnych ludzi, dużo mądrzejszych od ciebie. Znaczy na pewno mądrzejszego do mnie, tak? Ja się przyznam przy tych ludziach głupi, nie? Ale to było właśnie mega, bo jakby stałem się mniej głupszy, bo zadawałem pytania, mam szansę zadawać pytania w ogóle. To jest też duża różnica dla mnie między, nie wiem, zaczynam karierę, to łączam startupu, tak? Nie masz szatku o uczyć do końca, masz może fundera, ale on ma swoje opinie, bardziej mu zależy, żeby teraz budować produkt, niż teraz się uczyć, czy wchodzić w dyskusje te logiczne, tak? A tam masz ludzi, którzy przeważnie wychodzą z swoich doświadczeń. W przypadku Miro to akurat ja dołączyłem w okresie wzrostu i przychodzili ludzie z Dropboxa, z Microsoftu, wszystkiego. Wielkie głowy, które przeszły przez wiele case'ów. Jakbyś po prostu był w sklepie z cukierkami, nie? Tutaj po prostu wiesz, wiedza, wiedza, wiedza, wiedza. I to pokazało mi, że dołączanie pracy jest bardzo strategiczne.
Pokazano wszystkie 1 dopasowanie. Transkrypcja generowana automatycznie i niesprawdzana ręcznie — może zawierać błędy.
Kliknij, aby znaleźć fragmenty, w których pada.
Moim gościem jest Damian Skotzke, Founding Product Designer w Lumina Platforms, a wcześniej w Miro, Feedly, Careem czy Netguru.
O czym rozmawiamy?
O tym, jak wygląda praca projektanta w różnych typach organizacji — od freelance’u, przez duże firmy, po startupy AI. Damian dzieli się swoją ścieżką, podejściem do pracy zespołowej („my projektujemy”), sposobem podejmowania decyzji, szukaniem balansu między eksploracją a działaniem i refleksjami o wpływie AI na naszą rolę jako designerów.
Poruszamy też tematy:
kiedy projekt jest „gotowy” (i czy w ogóle jest),co daje mu motywację do pracy,jak budować zaufanie w zespole,dlaczego lepiej pokazywać proces niż tylko efekt.Linki:
Quiet confidence: An introvert’s guide to growing through conversation