Przywództwo w zespołach rozproszonych - fakty, mity i bullshity | Piotr Prokopowicz
W czerwcu 2023 odbyła się kolejna edycja naszego Zero BS Management Meetupu (zerobs.pl/meetup) 👥, a wraz z nią rozmowa wieczoru z gościem specjalnym - Piotrem Prokopowiczem 🎤 Piotr zajmuje się przywództwem naukowo 📊📉 Bada, czy to, co wydaje się ludziom w tym obszarze jest prawdą czy może niekoniecznie 🕵 Wspólnie podrążyliśmy, pospieraliśmy się i poobalaliśmy co nieco mitów w temacie zarządzania zespołami rozproszonymi. Z odcinka dowiesz się m.in.: ✔ Czy zawsze musisz mieć włączoną kamerkę podczas spotkania online? ✔ Czy jesteśmy "skazani" na pracę zdalną, a może wręcz przeciwnie? ✔ Jak to jest z tą produktywnością i zaangażowaniem pracowników w pracy zdalnej? 🙋♂️ Piotr Prokopowicz - psycholog organizacji, doświadczony trener i doradca firm z branży technologicznej, badacz przywództwa w Stanford Culture Lab i na Uniwersytecie Jagiellońskim, współzałożyciel i Chief Scientist w Freenovation, mówca w Powerspeech. Od kilkunastu lat zajmuje się badaniami i szkoleniami z zakresu psychologii biznesu i przywództwa. Profil Piotra na LinkedIn. 👀 Wspomniane w odcinku: - Bestsellerowa książka współautorstwa Piotra: "Lider wystarczająco dobry. 12 lekcji autentycznego przywództwa na czasy niepewności". - Artykuły naukowe w temacie pracy zdalnej: wfhresearch.com 💡 Dołącz do społeczności Zero BS Managerów: zerobs.pl/spolecznosc 👉 Więcej o nas: zerobs.pl Znajdziesz nas również tutaj: 📌 LinkedIn: zerobs.pl/li 📌 Facebook: zerobs.pl/fb
Na przykład na pewno większość z Was słyszała o fazach rozwoju zespołu. Forming, Storming, Norming, Performing. Okazuje się, że te badania, pan Takman, który jest autorem tego modelu, to on po prostu miał jakieś badania na grupach studentów w latach 60-tych. I on to opisał i ludzie to zaczęli, że to wszędzie jest uniwersalna prawda itd. Jestem trochę sceptyczny, czy to co się działo w latach 60-tych na kampusach uniwersyteckich w Stanach, Na przykład dzieje się również współcześnie w Korei, a jest to uczone, jakby to była uniwersalna prawda. A druga rzecz, na przykład badania są spoko, ale są kompletnie źle interpretowane. Najsłynniejsze to chyba pan Merhabian, czyli większość z was na pewno słyszała, że to tam te
Pokazano wszystkie 1 dopasowanie. Transkrypcja generowana automatycznie i niesprawdzana ręcznie — może zawierać błędy.
Igor przedstawia gościa, Piotra Prokopowicza, i opisuje jego działalność naukową i zawodową.
Piotr Prokopowicz omawia metodologię badań dotyczących przywództwa, podkreślając potrzebę krytycznego podejścia do wyników naukowych.
Piotr Prokopowicz omawia problem bullshitu w interpretacji badań dotyczących przywództwa, podkreślając różnice między nauką a praktyką menedżerską.
Piotr Prokopowicz omawia organizację przestrzeni w firmach hybrydowych, podkreślając kluczową rolę przestrzeni w innowacyjności i efektywności pracy.
Rozdziały i streszczenia generowane automatycznie. Pełna transkrypcja nie jest publikowana — wyszukaj frazę, aby zobaczyć dopasowane fragmenty.
Kliknij, aby znaleźć fragmenty, w których pada.
W czerwcu 2023 odbyła się kolejna edycja naszego Zero BS Management Meetupu (zerobs.pl/meetup) 👥, a wraz z nią rozmowa wieczoru z gościem specjalnym - Piotrem Prokopowiczem 🎤
Piotr zajmuje się przywództwem naukowo 📊📉 Bada, czy to, co wydaje się ludziom w tym obszarze jest prawdą czy może niekoniecznie 🕵 Wspólnie podrążyliśmy, pospieraliśmy się i poobalaliśmy co nieco mitów w temacie zarządzania zespołami rozproszonymi.
Z odcinka dowiesz się m.in.:
✔ Czy zawsze musisz mieć włączoną kamerkę podczas spotkania online?
✔ Czy jesteśmy "skazani" na pracę zdalną, a może wręcz przeciwnie?
✔ Jak to jest z tą produktywnością i zaangażowaniem pracowników w pracy zdalnej?
🙋♂️ Piotr Prokopowicz - psycholog organizacji, doświadczony trener i doradca firm z branży technologicznej, badacz przywództwa w Stanford Culture Lab i na Uniwersytecie Jagiellońskim, współzałożyciel i Chief Scientist w Freenovation, mówca w Powerspeech. Od kilkunastu lat zajmuje się badaniami i szkoleniami z zakresu psychologii biznesu i przywództwa. Profil Piotra na LinkedIn.
👀 Wspomniane w odcinku:
- Bestsellerowa książka współautorstwa Piotra: "Lider wystarczająco dobry. 12 lekcji autentycznego przywództwa na czasy niepewności".
- Artykuły naukowe w temacie pracy zdalnej: wfhresearch.com
💡 Dołącz do społeczności Zero BS Managerów: zerobs.pl/spolecznosc
👉 Więcej o nas: zerobs.pl
Znajdziesz nas również tutaj:
📌 LinkedIn: zerobs.pl/li
📌 Facebook: zerobs.pl/fb