Mentionsy

Akademia Zwinności
Akademia Zwinności
28.11.2024 08:10

Kryzys tożsamości Agile: Co dalej? Komu ufać? Jak współpracować? | Akademia Zwinności | UpSkill2.0

👉 UpSkill 2.0 event https://akademiazwinnosci.pl/upskill Akademia Zwinności | UpSkill2.0 | Maria Chec | Rafał Woźniak 👉 LinkedIn Maria Chec: https://www.linkedin.com/in/mariachec/ 👉 Instagram Maria Chec: https://www.instagram.com/agilestateofmind/ Agile, Scrum, kryzys tożsamości, zaufanie, komunikacja, reimagining Agile, doświadczenia, różnice kulturowe, implementacja, zmiana, Agile, Kanban, Collaboration 2.0, Frameworki, Innowacje, Zespół, Współpraca, Efektywność, Transformacja, Kryzys Rozmowa dotyczy doświadczeń związanych z Agile w Hiszpanii i Polsce, różnic w podejściu do Agile w Europie, kryzysu tożsamości Agile oraz roli Scrum Mastera w zespołach. Poruszane są również wyzwania związane z implementacją Agile oraz znaczenie zaufania i otwartej komunikacji w zespołach. Rozmowa dotyczyła wyzwań i perspektyw w zespołach Agile, omawiając znaczenie współpracy, wprowadzenia frameworków oraz innowacji w kontekście kryzysu. Maria Chec podkreśliła, jak ważne jest dostosowywanie praktyk do potrzeb zespołu oraz jak Kanban może być fundamentem efektywności. Współpraca 2.0 została przedstawiona jako nowa era, w której kluczowe jest zrozumienie wartości pracy zespołowej. Chapters Wprowadzenie do rozmowy i tło osobiste Doświadczenia związane z Agile w Hiszpanii i Polsce Różnice w podejściu do Agile w Europie Zachodniej i Polsce Scrum jako narzędzie wprowadzenia Agile Kryzys tożsamości Agile Reimaginacja Agile i przyszłość zarządzania Podsumowanie i refleksje na temat Agile Zrozumienie i facylitacja w Agile Tworzenie przestrzeni do współpracy Zaufanie i bezpieczeństwo w zespole Zmiana jako nieodłączny element Agile Frameworki Agile: SAFE i inne Collaboration 2.0: Nowa wizja współpracy Kanban jako fundament efektywności Agile jako filozofia pracy Wartość kolaboracji w zespole Przywracanie Agile w kryzysie

Rozdziały (13)

1. Wprowadzenie i rozmowa o tożsamości Agile

Rafał i Maria rozmawiają o tożsamości Agile i jego zmianach w Polsce.

2. Maria opowiada o swoim doświadczeniu w Hiszpanii

Maria opowiada o swoim doświadczeniu pracy w Hiszpanii i porównuje je z pracą w Polsce.

3. Kryzys tożsamości Agile - przedstawienie tematu

Rafał i Maria omawiają kryzys tożsamości Agile i jego powstanie.

4. Scrum jako narzędzie Agile

Maria omawia rolę Scrum w Agile i jego zastosowanie w praktyce.

5. Kanban jako alternatywa dla Scrum

Maria porównuje Scrum i Kanban, podkreślając różnice w ich zastosowaniu.

6. Kryzys tożsamości Agile - kontynuacja

Maria omawia kryzys tożsamości Agile i jego powstanie, podkreślając problemy z implementacją Scrum w firmach.

7. Nowe podejście do Agile

Maria omawia nowe podejście do Agile, skupiając się na otwartości i zaufaniu w zespołach.

8. Jak współpracować? Kontynuacja

Rozmowa o nowych podejściach do Agile, takich jak Scrum Master i nowe metodyki, takie jak SAFe i LESS. Dyskusja na temat skalowalności Agile i znaczenia colaboracji w firmie.

9. Filozofia Agile

Wspomnienia o filozofii Agile, jej zastosowaniu w różnych firmach i szkolnictwie. Rozważania na temat przewrotu Agile w firmach i konsekwencji kryzysu tożsamości Agile.

10. Jak współpracować? Kontynuacja

Diskutuje się o konsekwencjach kryzysu tożsamości Agile i propozycje na temat współpracy i adaptacji do zmian.

11. Kryzys Agile - perspektywa

Rozmowa na temat kryzysu Agile i propozycji na jego rozwiązanie poprzez small experiments i adaptację do nowoczesnych technologii.

12. Prelekcje i debata

Zaproszenie do prelekcji na UpSkill2.0 i propozycja oświetlenia Agile w kontekście współtworzenia przyszłości.

13. Spotkanie na Zoomie

Informacja o planowanym spotkaniu na platformie Zoom i sprawdzenie działania mikrofonu.

Szukaj w treści odcinka

Znaleziono 1 wynik dla "Iteracja"

Iteracja.