Mentionsy Mentionsy
No generation like this
No generation like this

Alternatywne ścieżki kariery

23.07.2025 ·59 min 6 s

W tym odcinku podcastu „No generation like this” rozmawiamy o tym, co dzieje się, gdy kariera nie przebiega zgodnie z podręcznikiem. Zamiast liniowych ścieżek – zakręty, intuicja i decyzje podjęte wbrew oczekiwaniom. Aleksandra Charzewska zaprasza do rozmowy dwie gościnie, które dobrze znają realia alternatywnych dróg zawodowych: Katarzynę Klimek, specjalistkę ds. wsparcia projektów studenckich Inkubatora Uniwersytetu Warszawskiego, która wspiera młodych w rozwijaniu nietypowych wizji oraz Małgosię Galińską, florystkę znaną jako @kwiaciarenka, która zamiast biura wybrała małą kwiaciarnię na warszawskiej Pradze i własne tempo pracy.Rozmawiamy o tym, jak zmienia się pojęcie sukcesu, co dziś blokuje młodych przed pójściem własną drogą i czy naprawdę zrywamy z klasycznym modelem kariery – czy tylko chcemy wierzyć, że już nie musimy wybierać jednej „słusznej” ścieżki.Podcastu „No generation like this” możesz posłuchać na platformach Spotify, Apple Podcasts oraz YouTube.

No właśnie, to polecam serdecznie. I trafiłam do zespołu super dziewczyn, które traktowały tę pracę nie tylko jako sposób zarabiania pieniędzy, ale też jakoś taką swoją formę ekspresji. Więc rzeczywiście te realizacje były piękne. Każda była wyjątkowa i ja przez ten pierwszy sezon miałam takie poczucie, że wow, tutaj przez tydzień jesteśmy w tropikach i robimy rzeczy z monsterami, z jakimiś egzotycznymi kwiatami. Potem jesteśmy w jakimś krainie Boho, później na Sielskiej Łące. I tak mi się to spodobało, że stwierdziłam po zakończeniu sezonu, że no kurczę, chyba pójdę sobie na kurs florystyczny, bo tak naprawdę nie potrafiłam układać bukietów. I to był taki moment, gdzie rzeczywiście jednego dnia miałam rozmowę o pracę w kwiaciarni, a drugiego dnia miałam rozmowę na moje wymarzone, tak jak mi się wcześniej wydawało, stanowisko nauczyciela w ośrodku dla cudzoziemców, nauczyciela języka polskiego.

O, to bardzo trudny moment musiał być, tak dzień po dniu zdecydować. Czy poszłaś na tą drugą rozmowę też? Poszłam na tą rozmowę i okazało się, że nie jest to dobre miejsce dla mnie ze względu na to, że no nie wiem czy wiecie jak wyglądają w ogóle, jak są zorganizowane takie stanowiska pracy w ośrodkach dla cudzoziemców. To nie jest taka jednostka, która się nazywa Urząd ds. Cudzoziemców, który zatrudnia osoby, które pracują w urzędzie i są na przykład tam dyrektorem, opiekunem i tak dalej, ale wszystkie takie stanowiska typu ochrona, sprzątanie, pani odświetlicy albo właśnie pani nauczycielka Są wybierane przez rozstrzygnięcie konkursów takich zewnętrznych, rozpisywanych przetargów.

Pokazano wszystkie 2 dopasowania. Transkrypcja generowana automatycznie i niesprawdzana ręcznie — może zawierać błędy.