AI na rynku pracy - rewolucja czy ewolucja?
Nie da się zaprzeczyć, że AI zmienia rynek pracy. Tylko jakbardzo? I co to właściwie oznacza dla nas? Po wakacyjnej przerwie wraca nasz podcast „Kompas RynkuPracy”! W nowej serii od razu bierzemy na warsztat temat, który coraz mocniej wkracza do naszej codzienności: „AI na rynku pracy. Rewolucja czy ewolucja?”.O tym, co sztuczna inteligencja już zmienia, a co dopieromoże zmienić, rozmawiamy z Pawłem Trojanowskim – ekspertem rynku pracy, a na co dzień kierownikiem w naszej siedleckiej filii. Sprawdzamy, czy AI rzeczywiściezmienia już sposób działania firm i ich zespołów, kiedy naprawdę pomaga, a kiedy potrafi się… pomylić. Przyglądamy się też temu, gdzie wykorzystuje się AI w praktyce, a gdzie wciąż więcej się o niej mówi, niż faktycznie z niej korzysta.
Artykuł 4 mówi, jeżeli w firmie wykorzystujesz sztuczną inteligencję, to twoim obowiązkiem jest dbanie o kompetencje twoich pracowników, którzy wykorzystują sztuczną inteligencję. Czyli musisz pamiętać, że to już jest twoja odpowiedzialność. Nie tylko masz pracownikom zachęcić, zwodzony nadzieją na wyższą efektywność i produktywność, mówisz macie licencję, działajcie Kowalski. Kowalski ma prawo dzisiaj powiedzieć, dobrze prezesie, ale proszę o szkolenie, proszę o przygotowanie. I tu nie chodzi nawet o te szkolenia takie super certyfikowane, których jest mnóstwo, przed którymi przestrzegam. Bo również eksperci od AI to są osoby, które w dużej mierze są entuzjastami tylko krok dalej.
Pokazano wszystkie 1 dopasowanie. Transkrypcja generowana automatycznie i niesprawdzana ręcznie — może zawierać błędy.
Ekspert opowiada o swoim pierwszym zetknięciu z sztuczną inteligencją i jej roli w pracy i życiu prywatnym.
Ekspert opowiada o swoim doświadczeniu z sztuczną inteligencją i jej roli w komunikacji zawodowej.
Ekspert opowiada o problemach związanych z halucynacjami i nieprawdziwymi odpowiedziami podawanych przez sztuczną inteligencję.
Ekspert opowiada o wykorzystywaniu sztucznej inteligencji przez pracownika w praktyce i czy pracownicy się obawiają o swoje miejsca pracy.
Ekspert omawia potencjalne zakłócenia na rynku pracy spowodowane sztuczną inteligencją i proponuje optymistyczny perspektywiczny podział na to, co może zastąpić sztuczną inteligencję i co nie.
Ekspert omawia raport na temat sztucznej inteligencji i jej wpływ na rynk pracy w Mazowieckim regionie.
Rozmowa o autonomicznych urządzeniach i ich wpływie na pracę, podkreślenie roli człowieka w procesie oraz kompetencje, które są krytyczne dla korzystania z sztucznej inteligencji.
Analiza roli sztucznej inteligencji w przemyśle i produkcji, podkreślenie potrzeby nadzoru człowieka nad autonomicznymi urządzeniami.
Opis projektu Reward i jego wpływu na zatrzymywanie specjalistów oraz korzyści płynące z zastosowania sztucznej inteligencji w Irlandii.
Rozdziały i streszczenia generowane automatycznie. Pełna transkrypcja nie jest publikowana — wyszukaj frazę, aby zobaczyć dopasowane fragmenty.
Kliknij, aby znaleźć fragmenty, w których pada.
Nie da się zaprzeczyć, że AI zmienia rynek pracy. Tylko jakbardzo? I co to właściwie oznacza dla nas?
Po wakacyjnej przerwie wraca nasz podcast „Kompas RynkuPracy”! W nowej serii od razu bierzemy na warsztat temat, który coraz mocniej wkracza do naszej codzienności: „AI na rynku pracy. Rewolucja czy ewolucja?”.
O tym, co sztuczna inteligencja już zmienia, a co dopieromoże zmienić, rozmawiamy z Pawłem Trojanowskim – ekspertem rynku pracy, a na co dzień kierownikiem w naszej siedleckiej filii. Sprawdzamy, czy AI rzeczywiściezmienia już sposób działania firm i ich zespołów, kiedy naprawdę pomaga, a kiedy potrafi się… pomylić. Przyglądamy się też temu, gdzie wykorzystuje się AI w praktyce, a gdzie wciąż więcej się o niej mówi, niż faktycznie z niej korzysta.