Mirella Panek-Owsiańska 🎯 Impakt, Kariera, Rozwój Osobisty

Wydaje mi się, że akurat jeżeli chodzi o Galupa, to całkiem przekonała mnie ta narracja myślenia z perspektywy talentów, bo myślę, że ja tak z natury to powiedziałabym, że mam dosyć dużą tendencję do szukania tych, czego ja jeszcze nie umiem i powinnam się podciągnąć. Ponoć kobiety na stanowiskach zarządzających mają dużo większą tendencję do tego, żeby się douczać tego, czego nie umieją, zamiast po prostu delegować. I to jakoś tam do mnie trafiło. Nie mówię, że zupełnie odrzucam w tym momencie ścieczkę do uczania się, szczególnie, że jednym z moich talentów, Galupa, jest learner. Learner, learner, tak.

Czemu mnie to nie dziwi, prawda? Tak, to jest ta jedna cecha, którą mam wrażenie, że wszystkie osoby, z którymi rozmawiałam, zgadują ją z łatwością. Ale jednak chyba przez to zaczęłam tak trochę uczciwie myśleć właśnie o tym, że jest pewna wartość właśnie myślenia o sobie z perspektywy tego, w czym jesteśmy mocni, a nie tylko zawsze szukania tego, gdzie jesteśmy gdzieś tam kiepscy, słabi i nie dociągamy. Więc chyba z tego powodu sobie w ogóle taki test zrobiłam. A ty? I masz jakieś właśnie ulubione jeszcze, powiedz, swoje talenty oprócz learnera, które Co masz w pierwszej piątce? Test robiłam sobie po angielsku. Na pierwszym miejscu mam Activator.

I to jest z tego obszaru wpływu, więc lubię przechodzić do działania, a nie gadać, tylko żeby się właśnie rzeczy działy. Myślę, że to jest jakoś tam trafna obserwacja. Później mam indywidualizację. Kolejna to Relator i to są obydwie, czyli to jest chyba bliskość po polsku. Później na czwórce i na piątce mam już z obszaru strategicznego myślenia właśnie Stratega i Learnera. Uczonego czy uczącego się. Mi się to w jakimś tam sensie tak trochę skleja w taką jedną całość. To znaczy, że tak, faktycznie ja jestem mocno wyrywna do tego, żeby rzeczy się po prostu działy i mnie strasznie frustruje czekanie i jak coś się dzieje wolno.

Tylko ja mocno chyba wierzę w znajdowanie takich autentycznie fajnych osób, a później zastanawiania się, to jak być może my w firmie możemy robić rzeczy trochę inaczej, żeby znowu ten twój potencjał jak najlepiej wykorzystać. Strategia i learner to chyba taki bardzo samorozumiejący się, w sensie tak, ja bardzo lubię strategiczne rozkminki, myślę, że jestem w tym całkiem niezła, lubię się uczyć, uważam, że świat jest super ciekawy i warto go poznać, czytam bardzo szeroko i o wszystkim. Tak, wiem, podziwiam zawsze, obserwujcie Dobrusię na Goodreads, bo to, co ona czyta, to naprawdę jest źródło mojej wielkiej inspiracji zawsze, jak na to patrzę. No to teraz czekamy na twoją listę, wielkie piątki. Wielkie piątki.