Mentionsy Mentionsy
Biznes bez Lukru
Biznes bez Lukru

Możesz mieć racje albo relacje - François Nail, CEO Round Table [odc. #131 BbL]

14.10.2026 ·1 godz 46 min · 9 rozdziałów

W 1990 roku, jako 24-letni absolwent paryskiej szkoły biznesu, przyjechał do Polski na służbę zastępczą w ambasadzie Francji. W swoim CV dopisał podstawową znajomość polskiego, której wtedy jeszcze nie miał. Rok później, bez doświadczenia, bez znajomości rynku i z niewielkimi oszczędnościami, założył NAJ International - jedną z pierwszych firm executive search w Polsce. Po dziesięciu latach i kilkuset rekrutacjach na najwyższe stanowiska zamknął ten rozdział, a w 2001 roku zaprosił prezesów na pierwszą kolację przy okrągłym stole, z której wyrosło CEO Round Table. Dziś, po 36 latach nad Wisłą, mówi o sobie: „Jestem Polakiem”.Gościem dzisiejszej premiery jest François Nail - założyciel i moderator forum rozwoju przywództwa dla prezesów, executive coach i autor książki „Infinite Leadership”.Ta rozmowa to szczera opowieść o odwadze młodości, o rekrutacji, po której nasz gość zmienił zawód, i o przywództwie, które nigdy się nie kończy. Czego jeszcze dowiesz się z tego odcinka?✅ Jakiego polskiego słowa nie da się przetłumaczyć ani na francuski, ani na angielski - i dlaczego jest ważne dla naszego gościa? ✅ Którą rekrutację sprzed lat wspomina z największą dumą i kim jest dziś kandydat, którego François znalazł wtedy i polecił do dużego koncernu? ✅ Co powiedział mu Andrzej Woyciechowski, twórca Radia ZET, gdy wszyscy inni przekonywali, że 24-latek nie ma szans w biznesie? ✅ Jaki feedback zabolał naszego rozmówcę najbardziej i co z nim zrobił? ✅ Jakie pięć „kanałów rozwoju” praktykuje sam François i dlaczego jednym z nich jest psychoterapia?Ta rozmowa jest pełna unikalnych i wyjątkowo praktycznych rekomendacji przedsiębiorcy, który buduje projekty “z serca”, a od racji, woli posiadać relacje. Z pewnością zapadnie Ci w pamięć, więc nie przegap 131. odcinka audycji, w której o biznesie rozmawiamy prawdziwie #bezlukru ▶️🎞️📺🎧[ROZDZIAŁY]00:00 INTRO odcinka & Wprowadzenie 03:19 Skłamałem w CV, że znam język polski 05:53 Kim jest moderator? 11:45 Solidarność, dziadek i Polska jako kraj przeznaczenia 19:54 „Czyste szaleństwo” - własna firma w wieku 24 lat 30:00 Jak szukało się prezesów bez LinkedIna? 33:30 Historia „Adama” - rekrutacja, która zmieniła wszystko 40:30 Narodziny CEO Round Table przy okrągłym stole 48:55 Po czym poznać prawdziwego lidera? 53:09 Czy polscy prezesi nadal chcą być macho? 1:08:10 Prezes nie ma prawa do złego dnia? 1:13:06 „Infinite Leadership” - feedback to prezent 1:30:09 „Nie jesteś gotowy” - lekcja od mentora 1:38:26 Poeta, szczęście z wyboru i „miej rację albo relację” Tu znajdziesz najnowszą książkę autorstwa François: https://www.infiniteleadership.pl/Zainteresował_ś się Strategicznym MasterMind+? Zarezerwuj miejsce dla siebie: http://mastermindplus.pl/biznesbezlukruChcesz zgłosić swój pomysł biznesowy / startup, abyśmy opowiedzieli o nim w audycji? Śmiało: https://skroc.pl/BbL_fomularz--------------------------------👍 Bądź na bieżąco:Subskrybuj kanał na YouTube:  https://youtube.com/@biznesbezlukru?sub_confirmation=1Obserwuj na LinkedIn:  https://www.linkedin.com/company/biznesbezlukruPolub nasz profil na Facebook:  https://www.facebook.com/BiznesbezLukruObserwuj na Instagram:  https://www.instagram.com/biznesbezlukruStrona partnera programu: https://autenti.com/pl#bezlukru #bezpapieru z #Autenti#FrancoisNail #CEORoundTable #InfiniteLeadership #przywództwo #leadership #executivecoaching #coaching #prezes #CEO #peergroup #rozwójprzywództwa #inteligencjaemocjonalna #feedback #executivesearch #moderacja

9:19 · Zakładanie firmy Nail International 4

Wyobrażasz sobie, kiedy miałem 14 lat, to był początek ruchu Solidarności. Tak jest. Ja bardzo się zainteresowałem polityką. Nawet chciałem zostać prezydentem Francji, więc naprawdę wszystko się dzieje, co się dzieje. No i byłem pełnym podziwieniem dla Polaków, którzy odważyli się budować No to już był taki czas, że trochę ta żelazna kurtyna opadła. Nie, nie, nie, to było 1980, więc naprawdę to było... To nie były powszechne informacje. To był nasz wrog. Dla nas, dla Francuzów, to było niesamowite wydarzenie.

Dla mnie to bardzo mnie poruszyło. Pamiętam, że byłem w gimnazjum i miałem taki t-shirt z napisem Solidarność. Naprawdę wszyscy się zdziwili, czy ja jestem Polakiem. Naprawdę to pierwszy podziw dla Polaków, już kiedy miałem 17 lat, No, potem, kiedy skończyłem studia, to było właśnie, kiedy było porozumienie o Round Table, też śledziłem wszystko i okazało się, że w Paryżu przypadkiem się spotkałem z wieloma Polakami. Nie ma przypadków. Którzy byli troszkę szaloni, ale bardzo im się podobało. Ich szaleństwo, ich życie. No, więc...

No i zacząłem rozumieć... Oni zmienili twój sposób postrzegania Polski, tak? Tak. Mieli na to wpływ. Tak. No nie mówię też o moich studentach. Znalazła się też piękna kobieta, która stała się moją żoną. Nie, inna historia. Pozdrawiamy żonę. Czy tych twórców Solidarności spotkałeś potem po latach? Czy miałeś okazję poznać na przykład Lecha Wałęsę? Nie, nigdy. To byłoby dopiero, nie? Tak, tak, tak. Myślę o tym. Jeśli masz kontakt... Tak! Słuchaj, kontakty to ty masz, ja mogę się podpinać pod twoje, ale pomyślimy i o tym. Bardzo fajnie. Naprawdę to była dla mnie bardzo taka historyczna postać, która miała ogromny wpływ na moim życiu.

Jak ta solidarność kiedyś. No a poza tym twoje serce biło podwójnie mocno, bo potem już do Polki, no to już przepadłaś. To ja coś, my coś o tym wiemy. Co ci się nie podobało w tej Polsce na początku lat dziewięćdziesiątych, czy co było trudne, to powiedziałeś, a co poza tymi ludźmi przyciągało cię do tego, by jednak pobyć tu trochę dłużej, by zostać, by przekonać się, co tutaj jeszcze jest możliwe do zrobienia. Poza ludźmi. Co w Polsce było wtedy fajne? Czy to była właśnie ta energia, to budowanie czegoś od nowa? Czy ty to już czułeś? Czy ty to przeżywałeś? Błysk w oczach. Ładnie powiedziane. Naprawdę to było super. Kiedy miałem tych studentów francojęzycznych, to mówili, bo to robiłem wykład,

40:32 · Zakładanie firmy CEO Round Table 1

Tak jak u króla. I znowu coś tam z tej Solidarności, co? Tak, rzeczywiście też. Tak jak u króla Artura, wszyscy są równi, czyli trzeba schować ego, no i dzielić się. Każdy ma swój wkład. A dzielić się po co? Żeby jaką wartość dawała ta społeczność? Na początku to były pojedyncze kalkulacje, ale generalnie wiesz, że prezes często ma poczucie osamotnienia, czyli często mówi, to wyzwanie, ten problem, czy jestem głupi? Nikt mnie nie rozumie. Czy jestem głupi, że mam ten problem? Albo inni może mają też ten problem. A jeśli mają, to może dają sobie radę lepiej niż ja.

Pokazano wszystkie 5 dopasowań. Transkrypcja generowana automatycznie i niesprawdzana ręcznie — może zawierać błędy.