Wyzwania rekrutacyjne w obszarze candidate experience - jak to robią w Sephora i Fiege?

O tym, że rekrutacja niesie ze sobą wiele wyzwań, nie trzeba nikogo przekonywać. Anna Cieślik z firmy Fiege i Magdalena Gromaszek z Sephora w naszym najnowszym podcaście zdradzą, jakie są ich sposoby na zadbanie o doświadczenia kandydata w procesie, współpracę z biznesem i komunikację z poszukującymi pracy. - porozmawiamy o tym, czy zamknięcie procesu rekrutacyjnego w tydzień jest możliwe i jak z największymi wyzwaniami w obszarze candidate experience, radzą sobie nasze rozmówczynie - dowiesz się co kryje się pod pojęciem "trial walk" i dlaczego warto rozważyć wprowadzenie tego rozwiązania w Twojej organizacji - nasi goście zdradzą także, jak w przyjemny sposób zaangażować biznes w rekrutację