Mentionsy Mentionsy
Growth, Scale & Automate
Growth, Scale & Automate

72% founderów jest WYPALONYCH - większość sama tego u siebie NIE WIDZI [Mateusz Donajski]

21.08.2026 ·1 godz 17 min · 10 rozdziałów

W tym odcinku Growth Scale Automate Oskar rozmawia z Mateuszem Donajskim – przedsiębiorcą, coachem high performance i twórcą Akademii High Performance – o tym, co dzieje się z przedsiębiorcą, gdy zbudowana przez niego maszyna zaczyna zjadać kierowcę.💼 Gość: Mateusz Donajski🔗 LinkedIn: linkedin.com/in/mateusz-donajski-ahp🔗 Akademii High Performance: akademiahighperformance.pl🔗 SPRAWCZY.COM - społeczność ludzi sprawczych: https://akademiahighperformance.pl/produkt/sprawczy-com-dostep-6-miesiecy-2/🟠 12 etapów wypalenia zawodowego – od potrzeby udowadniania swojej wartości do całkowitego wypalenia🟠 7 na 10 przedsiębiorców wypalonych – skąd bierze się skala problemu🟠 72% founderów – dlaczego osoby najbardziej nastawione na wynik są szczególnie narażone🟠 Efekt spilloveru – jak napięcie z pracy przenosi się na rodzinę, dzieci i związek🟠 Samotność przedsiębiorcy – dlaczego networking nie zawsze rozwiązuje problem🟠 Przemianowanie wartości – moment, w którym firma zaczyna być ważniejsza od rodziny, przyjaźni i własnych potrzeb🟠 ADHD kontra wypalenie – jak rozróżniać te dwa zjawiska i gdzie system diagnostyczny zawodzi🟠 Jak wybierać psychologa, terapeutę i specjalistę, który rzeczywiście może pomóc🟠 Procedury ładowania energii – trening, sen, medytacja i prawdziwy urlop🟠 Dlaczego regeneracja nie jest luksusem, tylko elementem high performance🟠 Jak osiągać ponadprzeciętne rezultaty bez niszczenia relacji i własnego życia🟢 DARMOWA KONSULTACJA 30 MINUT👉 https://bit.ly/konsultacja-ytGrowth, Scale & Automate to podcast Invette Holding Group – partnera strategicznego dla producentów w D2C, e-commerce i retailu. Jeśli Twoja firma rośnie, ale czujesz, że potencjał organizacji, sprzedaży lub marketingu nie jest w pełni wykorzystywany, umów bezpłatną 30-minutową rozmowę z Kacprem Klichem – wspólnie przeanalizujemy największe możliwości wzrostu.🏢 O Invette Holding Group:Jesteśmy partnerem strategicznym dla marek producenckich, które chcą rosnąć w D2C, e-commerce i retailu. Łączymy technologię, marketing i sprzedaż w jeden spójny system rozwoju.🌐 Więcej: invette.pl🚀 Odcinek dla founderów, CEO, przedsiębiorców, właścicieli firm, liderów, menedżerów oraz wszystkich, którzy chcą budować wysoką skuteczność bez płacenia za nią własnym zdrowiem, relacjami i życiem poza biznesem.📩 Subskrybuj kanał, aby nie przegapić kolejnych rozmów.🔗 Social media:➡️ Facebook: /growthscaleautomate➡️ TikTok: /growthscaleautomate➡️ Instagram: /growthscaleautomate➡️ LinkedIn: /growthscaleautomate➡️ WWW: growthscaleautomate.pl/#mateuszdonajski #highperformance #wypaleniezawodowe #wypalenie #przedsiebiorca #founder #ceo #biznes #psychologia #zdrowiepsychiczne #adhd #produktywnosc #regeneracja #leadership #zarzadzanie #przedsiębiorczość #rozwojosobisty #mentalhealth #burnout #growthscaleautomate #invette #akademiahighperformance01:30 – Co się dzieje, gdy „maszyna” zaczyna zjadać kierowcę03:40 – Wypalenie jako problem przedsiębiorców i founderów06:00 – Dlaczego przedsiębiorca nie potrafi wylogować się z pracy08:00 – Efekt spilloveru – jak emocje z biznesu trafiają do domu10:20 – Firma, rodzina i konflikt dwóch różnych ról12:20 – Dlaczego przedsiębiorca musi umieć przełączać się między rolami15:30 – Czy sukces biznesowy musi oznaczać problemy psychiczne?17:20 – 12 etapów wypalenia zawodowego37:40 – Dlaczego najlepszym momentem na reakcję jest etap 538:20 – ADHD kontra wypalenie zawodowe43:50 – Problemy systemu diagnostyki psychologicznej45:00 – Jak odróżnić ADHD od wypalenia?52:00 – Samotność przedsiębiorcy i dlaczego networking nie wystarcza58:00 – Jak szukać odpowiedniego specjalisty?1:05:00 – Procedury ładowania energii1:08:30 – Trening jako element produktywności i regeneracji1:10:00 – Medytacja, sen i odżywianie1:14:50 – High performance bez niszczenia własnego życia

Witamy i przedstawienie gościa

Mateusz Donajski przedstawia się jako coach high performance i psycholog, opisując swoje zainteresowania i role w firmach.

0:28
Definicja high performance

Mateusz wyjaśnia, że high performance to umiejętność osiągania wyższych rezultatów poprzez zdrowe relacje z emocjami i otoczeniem, a nie po prostu hasłowanie.

1:10
Statystyka wypalenia zawodowego

Mateusz podaje statystyki dotyczące wypalenia zawodowego wśród polskich przedsiębiorców, szczególnie founderów.

0:52
Porównanie z rynkiem pracy w Stanach

Mateusz porównuje sytuację w Polsce z rynkiem pracy w Stanach, podkreślając różnice w regulacjach i kulturze pracy.

3:31
Efekty spilloveru i jego konsekwencje

Mateusz opisuje efekt spilloveru, który prowadzi do przekazywania emocji z pracy do życia prywatnego, prowadząc do problemów w relacjach.

4:26
Przykłady konsekwencji wypalenia zawodowego

Mateusz podaje przykłady konsekwencji wypalenia zawodowego, takie jak problemy małżeńskie i zdrowotne.

6:51
Statystyka pomocy psychologicznej

Mateusz omawia statystyki dotyczące korzystania z pomocy psychologicznej wśród przedsiębiorców.

2:20
Sygnały wypalenia zawodowego

Autor kontynuuje opis etapów wypalenia zawodowego, omawiając depersonalizację, depresję i konsekwencje wypalenia zawodowego. Rozważa także problem diagnostyki ADHD i jego wpływu na wypalonych przedsiębiorców.

45:57
Procedury ładowania energii i ich znaczenie

Rozmowa na temat procedur ładowania energii, takich jak aktywność fizyczna, medytacja i dobry sen, oraz ich wpływ na produktywność i zdrowie psychiczne.

2:32
Podsumowanie i zakończenie odcinka

Podsumowanie dyskusji i zaproszenie do kontaktu przez różne kanale społecznościowe, takie jak Instagram, YouTube i LinkedIn.

9:04

Rozdziały i streszczenia generowane automatycznie. Pełna transkrypcja nie jest publikowana — wyszukaj frazę, aby zobaczyć dopasowane fragmenty.