Mentionsy
Rynek pracy okiem prawnika
Rynek pracy okiem prawnika
18.07.2025 06:00

Sabbatical – moda czy konieczność? O dłuższych przerwach w pracy i mikroemeryturach

W świecie, w którym tempo życia zawodowego nieustannie rośnie, coraz więcej pracowników mówi wprost: potrzebujemy przerwy. Sabbaticale, czyli dłuższe urlopy od pracy, jeszcze do niedawna traktowane jako ekstrawagancja, dziś stają się realnym narzędziem wspierającym dobrostan i długoterminowe zaangażowanie.

W tym odcinku Oskar Sobolewski rozmawia z Moniką Politowską-Bar oraz Zuzanną Piechowicz o tym, jak zmienia się nasze podejście do pracy, odpoczynku i budowania zdrowej kariery na lata.

Z podcastu dowiesz się m.in.:

czym są mikroemerytury i jak wyglądają w praktyce,jak firmy mogą wspierać pracowników w planowaniu dłuższych przerw,dlaczego sabbatical to nie fanaberia, lecz inwestycja w zdrowie i efektywność,jakie wyzwania stoją przed organizacjami i pracownikami przy wdrażaniu takich rozwiązań.

 

Zostań z nami i bądź na bieżąco z najnowszymi trendami HR!

Więcej praktycznej wiedzy i inspiracji znajdziesz na naszym profilu LinkedIn oraz stronie www.hrk.pl.

Sabbaticalu Zakład Ubezpieczeń Społecznych Monika Politowska Zuza Piechowicz Michałek Mikroemerytura Unii Europejskiej OECD Oskar Sobolewski Granny Hobbies ZUS-ie Zetec Eurostatu Zuzy Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej

Szukaj w treści odcinka

Wyczyść
Znaleziono 3 wyniki dla "Mikroemerytura"

Zapraszam na kolejny odcinek, w którym porozmawiamy sobie dzisiaj o mikroemeryturach, czyli o sabbaticalu.

Nie będziemy rozmawiali o mikroemeryturach w rozumieniu świadczeń groszowych, które Zakład Ubezpieczeń Społecznych wypłaca i tych świadczeń, których liczba od lat rośnie, czyli tych, których wysokość jest poniżej najniższej emerytury, tylko o krótkich przerwach w pracy, dłuższym urlopie niż ten, który znamy z kodeksu pracy.

Mikroemerytura, czyli ta przerwa w pracy, która nie jest przerwą właśnie tą urlopową, kodeksową, tylko właśnie dłuższą.

Ostatnie odcinki