Mentionsy

Toksyczny lider w organizacji nie zawsze jest łatwy do rozpoznania, a czasem wręcz na jego zachowania przymyka się oko. Dlaczego? W imię produktywności, wyników, albo nawet dzięki pozornej uprzejmości. Czasem taka osoba komunikuje się miło, osiąga świetne wyniki i... jednocześnie niszczy zespół. Na pierwszy rzut oka problemów nie widać. Jednak później toksyczne środowisko pracy zbiera swoje żniwa - i wcale nie są to dorodne plony. W tym odcinku HR You Doing Yuliia Pysmenna rozmawia z Anną Pyrek - Executive Coach z Kingmakers o tym, jak odróżnić trudnego lidera od toksycznego i jakie sygnały powinny zaniepokoić HR. Zapraszamy do wysłuchania odcinka!