Mentionsy Mentionsy
Podcasty Rzeczpospolitej
Podcasty Rzeczpospolitej

Cyfrowa Transformacja | Cyfryzacja: Polska na mapie globalnych przemian

07.07.2025 ·38 min 34 s

Cyfryzacja to dziś nie tylko technologia – to strategiczny proces, który obejmuje ludzi, kompetencje i innowacyjne podejście do zarządzania. Odpowiednio wdrożona, pozwala firmom poprawiać efektywność i zwiększać odporność na kryzysy.- Kiedy patrzymy na megatrendy, widzimy ich bardzo wyraźny wpływ także w Polsce: urbanizacja prowadzi do koncentracji ludzi w miastach i wyzwań związanych z infrastrukturą, zmiany klimatyczne wymuszają zmniejszenie zużycia energii i emisji CO₂, a starzejące się społeczeństwo powoduje niedobory kadrowe. Cyfryzacja staje się katalizatorem, który może pomóc nam odpowiedzieć na te wyzwania, ale musimy ją traktować jako element strategii, a nie jednorazowy projekt – powiedział Łukasz Otta, dyrektor ds. transformacji cyfrowej i rozwoju biznesu w Siemens Polska w podcaście „Rz” dotyczącym tego „Jak cyfryzacja zmienia polską gospodarkę”. Najnowszy odcinek cyklu był poświęcony Polsce na mapie globalnych przemian i znaczeniu transformacji cyfrowej w kontekście megatrendów.- Widzimy, że sztuczna inteligencja jest dzisiaj megatrendem, który w bardzo krótkim czasie zaczął wpływać na każdy aspekt naszego życia zawodowego. AI, IoT, chmura i automatyzacja dają nam konwergencję technologii. To właśnie połączenie tych elementów pozwala tworzyć rozwiązania, które jeszcze kilka lat temu byłyby nieosiągalne – zarówno pod względem technicznym, jak i kosztowym – podkreślił Robert Pławiak, szef IT i digitalizacji w firmie Polpharma, która jest największym polskim producentem leków. 

dokładnie produkcji substancji czynnych, czasami API może się kojarzyć w IT niekoniecznie ze substancjami czynnymi, więc jak gdyby tutaj znowu, wracając do kompetencji cyfrowych, jak czegoś państwo nie rozumieją, to proszę zapytać o skrót. To jak gdyby był drugi punkt, ten Digital Twin. Predictive maintenance, czy wykorzystanie komputery Vision do między innymi patrzenia, czy osoby są w maseczkach, ale to od razu mogę powiedzieć, to nie moja zasługa, tylko Tylko koleżanek i kolegów, ja mam tylko przyjemność to przedstawić tutaj i powiedzieć, gdzie wykorzystujemy. Bardzo mocna analityka i być może to się, jako kolejny punkt, może to się wydawać, o Jezu, analityka, to przecież wszyscy to robią, ale dokładnie dashboardy, które one są w różnych ujęciach od elementu human resources, gdzie po prostu w trybie online'owym można zobaczyć

Pokazano wszystkie 1 dopasowanie. Transkrypcja generowana automatycznie i niesprawdzana ręcznie — może zawierać błędy.