Exit interview - żegnajmy się z sobą dobrze

W badaniach firmy oceniane są najczęściej przez byłych pracowników. Według specjalistów pozytywny wpływ na wyniki może mieć styl rozstania. Dobrym rozwiązaniem może być exit interview, czyli rozmowa na pożegnanie. Więcej na ten temat w dzisiejszym odcinku.