Mentionsy
Scenariusze Kariery
Scenariusze Kariery
01.04.2025 18:51

#94 - Andrzej Borczyk - Ile warta jest Twoja praca? O systemach wynagrodzeń firm.

W tym odcinku rozmawiam z Andrzejem Borczykiem – Dyrektorem HR o transparentności płac, systemach wynagrodzeń i strategiach firm, aby dać lepsze zrozumienie, na jakich zasadach jesteśmy wynagradzani i jak świadomie podchodzić do rozmów o wynagrodzeniu – na etapie rekrutacji i na etapie zatrudnienia. 

W tej rozmowie usłyszysz:·     
Jak firmy mogą ułatwić pracownikom i kandydatom zrozumienie zasad wynagradzania?Co poza pensją wpływa na realną wartość wynagrodzenia?Jak firmy dostosowują strategie wynagrodzeń do wciąż zmieniającego się rynku?Jak firmy podchodzą do wyceny stanowisk i negocjacji wynagrodzenia?Jakie pytania warto zadać pracodawcy, by upewnić się co do realnej wartości oferty?Jak dyrektywa unijna wpłynie na jawność wynagrodzeń w Polsce? 
Pozostańmy w kontakcie:
✔STRONA: https://insideskills.pl
✔Dołącz do SPOŁECZNOŚCI Scenariusze Kariery: https://insideskills.pl/#home-newsletter
✔ Zaproś mnie do kontaktów na LINKEDIN: https://www.linkedin.com/in/agnieszkajurkowska/
✔ Polub Scenariusze Kariery na FACEBOOKU: https://www.facebook.com/InsideSkillsAgnieszkaJurkowska

unijnej Ewą Szejner Andrzeju Sejm COVID Fluff Jobs Leaders In Agnieszka Jurkowska Microsoft SWPS Work Akademii Forum Liderek Biznesu Grupa Żywiec Leona Koźmińskiego

Rozdziały (8)

1. Wprowadzenie i prezentacja gościa

Agnieszka przedstawia gościa, Andrzeja Borczyka, dyrektora personalnego z 30-letnim doświadczeniem w firmach globalnych.

2. Obecny system wynagrodzeń w Polsce

Andrzej opisuje obecny system wynagrodzeń w Polsce, w tym wpływ inflacji i wzrostu minimalnej pensji.

3. Holistyczne spojrzenie na wynagrodzenia i transparentność

Agnieszka i Andrzej rozmawiają o holistycznym podejściu do wynagrodzeń i potrzebie transparentności w komunikacji z pracownikami.

4. Oczekiwania pracowników na wzrost wynagrodzeń

Andrzej omawia oczekiwania pracowników na wzrost wynagrodzeń podczas zmian pracy i wpływ na rekrutację.

5. Komunikacja wynagrodzeń w procesie rekrutacji

Agnieszka i Andrzej omawiają, kiedy i jak powinna być komunikowana informacja o wynagrodzeniach w procesie rekrutacji.

6. Podpowiedzi dla kandydatów podczas rozmów rekrutacyjnych

Andrzej podaje podpowiedzi dla kandydatów podczas rozmów rekrutacyjnych dotyczące komunikacji wynagrodzeń.

7. Negocjacje wynagrodzenia podczas rekrutacji

Agnieszka pyta o możliwość negocjacji wynagrodzenia podczas rekrutacji.

8. Negocjacje wynagrodzeń podczas rekrutacji

Rozmowa skupia się na negocjacjach wynagrodzeń podczas rekrutacji, podkreślając potrzebę otwartości i jasnej komunikacji.

Szukaj w treści odcinka

Wyczyść
Znaleziono 2 wyniki dla "Andrzeju"

Dzień dobry Panie Andrzeju.

Panie Andrzeju, zmierzając do końca naszej rozmowy, chciałabym się Pana zapytać, czego Pan sobie by życzył, aby było więcej albo czego byłoby mniej na rynku pracy, również właśnie w kontekście rozmów o wynagrodzeniu, czy na etapie rekrutacji, czy później z pracownikami, którzy na przykład przychodzą po odwyżkę?

Ostatnie odcinki