Mentionsy
Kompetencje przyszłości w branży nieruchomości – jak budować zespoły i liderów w czasach niepewności?
Co sprawia, że doświadczenie i świetne CV przestają wystarczać? Ten odcinek pokazuje momenty, w których brak odpowiedzialności i adaptacji zaczyna realnie kosztować firmę
Odcinek pochodzi z serii Hermann o rynku pracy – rozmów o kompetencjach przyszłości, zarządzaniu zespołami i decyzjach, które mają długofalowe skutki w biznesie. Rozmawiamy o adaptacji do zmian rynkowych, budowaniu liderów, odpowiedzialności menedżerów oraz o tym, dlaczego porażki bywają ważniejszym źródłem wiedzy niż sukcesy
To rozmowa dla przedsiębiorców, menedżerów i osób rozwijających swoją karierę, które chcą lepiej rozumieć mechanizmy zarządzania, unikać kosztownych błędów i świadomie przygotować się do ról liderskich.
Prowadząca: Donata Hermann
Gość odcinka: Przemysław Andrzejak, prezes Royal Sail Investment Group
Szukaj w treści odcinka
Kiedyś mojej żonie zdradziłem takie moje drobne marzenie, że w czasach studenckich byłem na takim wykładzie ówczesnego prezesa na Polskę grupy Amcor, pana Jerzego Czubaka.
Moja żona, jak miałem czterdziestkę, zorganizowała mi stażu pana Jerzego Czubaka, który już jest teraz jakby prezesem na cały świat tej grupy.
Ostatnie odcinki
-
Pierwsze 30 dni pracownika – klucz do sukcesu c...
20.02.2026 17:00
-
Dlaczego wciąż umniejszamy własne kompetencje?
19.02.2026 17:00
-
Natłok informacji niszczy twoje decyzje inwesty...
18.02.2026 17:00
-
ZUS kontra pracownik: kto naprawdę kontroluje L4?
17.02.2026 17:00
-
Jak lęk przed opinią innych blokuje Twoją karierę
16.02.2026 17:00
-
Za młoda na to stanowisko? Presja, która zmieni...
15.02.2026 17:00
-
Dlaczego Twoja pasja nie zarabia?
14.02.2026 17:00
-
Kobieca moc łączenia nauki, biznesu i rodziny
13.02.2026 17:00
-
Fiskus patrzy. Rachunki, social media i strach ...
12.02.2026 17:00
-
Hejt, strach i samotność. Cena bycia widocznym
11.02.2026 17:00