Mentionsy
"Bezpieczna" firma, czyli jaka? O pułapkach psychologicznego komfortu. Gość: Ewa Błaszczak, epizod 60
Czym naprawdę jest bezpieczeństwo psychologiczne i dlaczego jego rozumienie w biznesie często bywa wypaczone? Sławek Błaszczak wraz z żoną, Ewą Błaszczak, w tym odcinku zabierają nas w podróż przez zakamarki ludzkiego mózgu, wyjaśniając, jak nasze reakcje na stres, wyzwania i błędy w organizacji wynikają z jego budowy.Poznasz różnicę między zdrowym napięciem a rujnującym komfortem.Dowiesz się, dlaczego liderzy czasem są bezradni i kiedy "rujnująca sympatia" może być groźniejsza niż autorytarny styl zarządzania.Usłyszysz więcej o kulturze odważnej troski, paradoksach kultury odpowiedzialności oraz o tym, jak ciała migdałowate i układ limbiczny wpływają na naszą efektywność w pracy.Jeżeli ciekawi Cię, czy Twój mózg naprawdę sprzyja Twojemu rozwojowi oraz dlaczego konflikt i napięcie są nam niezbędne - koniecznie posłuchaj.A jeśli chcesz pogłębić wiedzę o budowaniu skutecznej kultury organizacyjnej, już 19 marca 2026 masz taką okazję na Kongresie Kultury Odpowiedzialności w Warszawie.🎟️ Bilety już w sprzedaży: https://kongres.4results.pl/
Szukaj w treści odcinka
Ciało migdałowate lewostronne, ono walczy, ucieka, udaje trupa, czyli działa.
I ten lewostronny, on musi, lewostronne ciało migdałowate, które siedzi w tym samochodzie i patrzy to archiwum, ono musi wyszukiwać zagrożenia, tak?
Lewostronne ciało migdałowate w oparciu o doświadczenia z przeszłości.
Daje to potem do lewostronnego części myślącej, czyli tej kory mózgowej, która już potem wykonuje.
Mi się to z takim dobrym bezpieczeństwem psychologicznym bardzo łączy feedforward, czyli sposób, w jaki udzielamy tej informacji, żeby ona nie uruchamiała tego lewostronnego gadzi mózg, tylko żeby uruchamiała działanie, czyli lewostronną część myślącą, tę korę mózgową.
To lewostronne ciało migdałowate się włączyło ewidentnie.
Ale kochani, ale to wyłącz lewostronne ciało migdałowate i włącz ciekawość i odważność.
Ostatnie odcinki
-
Dlaczego zespoły wolą milczenie, niż trudną pra...
12.02.2026 22:45
-
Geografia innowacji - krótko o mapie progresywn...
29.01.2026 22:45
-
Czym się różni przedsiębiorczość w korporacji o...
16.01.2026 07:00
-
"Bezpieczna" firma, czyli jaka? O pułapkach psy...
19.12.2025 06:00
-
Kultura odpowiedzialności w rozproszonym, międz...
05.12.2025 14:37
-
Jak uruchomić Kulturę Odpowiedzialności – docen...
14.10.2025 11:32
-
O błędach bez ściemy - dźwignia budowania kultu...
05.09.2025 11:38
-
Osobista spowiedź lidera: czego się bałem, a co...
04.07.2025 10:47
-
Szef, którego nie ma. Gość: Ewa Błaszczak, epiz...
19.06.2025 21:45
-
94% w Great Place to Work – jak to osiągnęliśmy...
06.06.2025 10:41