Mentionsy

IQ Podatki
IQ Podatki
26.09.2025 08:53

#15. Przekształcenie JDG w spółkę z o.o. - różnice, zasady, korzyści

W tym odcinku omawiamy najważniejsze aspekty przekształcenia jednoosobowej działalności gospodarczej (JDG) oraz spółki cywilnej w spółkę z o.o. Dowiesz się:

kiedy przekształcenie może być korzystne,jakie są zalety i wady tego rozwiązania,jak wygląda proces krok po kroku,jakie skutki podatkowe i prawne niesie za sobą zmiana formy prawnej,czym różni się przekształcenie JDG od spółki cywilnej.

Poruszamy m.in. kwestie: ograniczenia odpowiedzialności, korzyści podatkowych (9% CIT, estoński CIT, brak daniny solidarnościowej), sukcesji, przygotowania firmy do sprzedaży czy oszczędności na ZUS.

Masz pytanie? Napisz do mnie!
📧 [email protected]
🔗 Mój profil LinkedIn

Więcej o spółce z o.o.? Sprawdź publikacje PragmatIQ!
Publikacje o spółce z o.o.

Więcej o estońskim CIT? Dołącz do grona kursantów!
Z kodem [YOUTUBE15] otrzymujesz -15% rabatu na dostęp do szkolenia Estoński CIT 2.0 w praktycznych przykładach.
Szkolenie Estoński CIT 2.0


📢 Subskrybuj kanał, aby nie przegapić kolejnych odcinków o podatkach i spółkach!

Szukaj w treści odcinka

Znaleziono 6 wyników dla "ZUS"

Taką ogromną zaletą, na którą zwracają uwagę większość przedsiębiorców, jest to ograniczenie w składkach ZUS.

Tylko z tym ZUS-em ja też zawsze się uśmiecham pod nosem, jak gdzieś tam ten argument jest wyciągany, no bo jednak

i jeżeli w ramach działalności mamy KPIR-kę, za którą płacimy pewnie kilkaset złotych i jak przechodzimy na spółkę z o.o., no to te dwa tysiące złotych ZUS-u, które płacimy w ramach działalności i tak zostanę przekierowany na prowadzenie pełnej księgowości w spółce, więc ta oszczędność jest taka... To prawda, to prawda, tak.

Są te większe obowiązki sprawozdawcze, ta droższa księgowość, no ale jakoś tak przedsiębiorcy najbardziej... Lepiej to... Tak, lepiej ten ZUS wygląda.

To jak jesteśmy blisko ZUS-u, to blisko ZUS-u są zawsze podatki albo podatki są blisko ZUS-u, no bo jednak to są pewnego rodzaju daniny.

Tak jak powiedziałeś, no to też jest kwestia ZUSu, no bo jak mamy wieloosobową spółkę, no to nie podlegamy pod składki społeczne, ale tak jakbyśmy w ogóle już nie patrzyli na ten ZUS, no to w jaki sposób Ci nowi wspólnicy mogą do spółki wejść i czy to jest trudne?