Mentionsy

Ja nazywam się Milosz Wiatrowski-Bujacz.

Jedyna Bartoszewicz.

Bartosiewicz.

Tak, i to właśnie też... Albo nawet prowadzić, tak jak mówisz.

Ale też mnie najbardziej rozczulają w tym wszystkim te opowieści o pokoleniu Z, o roszczeniowym pokoleniu Z. I tutaj chyba bym przytoczyła, był taki w 2023 roku Konrad Oprzędek ze Stock FM-u zrobił taki materiał, w którym właśnie pracownicy z pokolenia Z wypowiadali się o tym, jak oni traktują pracę.

Mówię, w sensie Maciej Staniszewski mówi, człowieku, przecież ci te nadgodziny oddam w tygodniu, kiedy będzie mniejszy ruch, wtedy sobie pożyjesz.

Róż się roszczeniowy obiboku z pokolenia Z. Miałem twoje problemy, zanim to było modne.

No i wiesz, to też jak się poczyta jakieś takie raporty korporacyjne, typu jakie jest pokolenie Z na rynku pracy, na co stawia, to mi się nie wydaje, że te wartości, które to pokolenie Z...

Więc jak myślicie, że myślenie o milenialsach się wzięło, nie wiem, po prostu z tygodnika HR i z jakichś ankiet, gdzie po prostu ludzie sprawdzają faktycznie, takie nawet jak te, które przytoczyłaś, jakie jest nastawienie pokolenia Z. Bierzemy tysiąc młodych ludzi i pytamy ich, nie?

Quiet quitting to jest pracowanie na pół gwizdka, czyli nie odchodzisz z tej pracy, ale serca nie dajesz.

kiedy prezes każe ci już przychodzić, bo już się lockdown skończył, a ty go ghostujesz i nie przychodzisz.

chcesz pieniędzy, a misja ci nie wystarczy, wiesz.

I już, wiesz...

A wiesz...

Z tego, co w głowie, z tego, co wymyślisz.

Przedtem to były 42 godziny tygodniowo i to zaczęło być 40 godzin, które mamy teraz.

Ty już po prostu tam siedzisz na tych portalach, patrzysz, co dają, już wiesz.

Jest to roszczeniowy mileniarz.

Marta, powiedz.

Tak, no bo właśnie, to jakby logika działa w taki sposób, że to jakby jak masz wybór, to są zalety umów o pracę w tej chwili, wciąż, ale system podatkowy, który stworzyliśmy i który jest mainstreamem w debacie publicznej coraz bardziej, czyli po prostu ulgi, ulgi, ulgi sprawia, że finansowo na tym tracisz.

Ten tort jest nasz i wasz.