Mentionsy
Jeśli w coś wierzę, próbuję czwarty, piąty, a nawet siódmy raz - Grzegorz Wójcik, Autenti [odc. #100 BbL]
Jak wygląda budowanie firmy, gdy przez rok albo dwa nic nie wychodzi tak, jak to zaplanowałeś? Jak poradzić sobie z wyzwaniami szybkiego skalowania, kiedy w tym samym momencie musisz przygotować dokument ogłoszenia upadłości? Co sprawia, że mimo tych wydarzeń następnego dnia wstajesz i próbujesz - często czwarty, piąty, a nawet siódmy raz?
Gościem wyjątkowego odcinka naszej audycji, rozmowy o numerze 100, jest @Grzegorz Wójcik, pomysłodawca i prezes @Autenti, europejskiej platformy usług zaufania. Człowiek, który odrzucił pracę w korporacjach na topowych stanowiskach, by stworzyć standard i zmienić oblicze rynku podpisywania dokumentów elektronicznie.
Czego jeszcze dowiesz się z tego odcinka?
✅ Dlaczego Autenti, której przewodzi Grzegorz, jest praktycznie co roku inną organizacją?
✅ Co się dzieje w głowie prezesa, gdy ma gotowy dokument do złożenia wniosku o upadłość, a firma dynamicznie rośnie w tym samym czasie?
✅ Dlaczego scenariusze alternatywne to nie pesymizm, a profesjonalizm?
✅ Co frustruje Grzegorza w polskiej przedsiębiorczości i dlaczego rodzimy ekosystem inwestycyjny wciąż przegrywa z tym z zagranicy?
✅ Dlaczego wąska specjalizacja przestaje być atutem i co ją może zastąpić w czasach sztucznej inteligencji?
W tej rozmowie #bezlukru nie zabraknie historii o trudnych etapach ekspansji zagranicznej i różnicach kulturowych, których nie pokona żadna technologia. Poznasz plany naszego gościa walki o europejski czempionat, sposoby na to, jak motywować się w dążeniu do celu i wiele więcej. Nie przegap dzisiejszej premiery - wystarczy jedno kliknięcie ▶️🎞️📺
--------------------------------
[ROZDZIAŁY]
INTRO odcinka & Wprowadzenie
Kim jest Grzegorz Wójcik i co to znaczy "bez lukru"?
Z czego nasz gość jest najbardziej dumny? O sukcesach i porażkach
Korporacja vs własna firma: co się naprawdę zmienia?
RMF, TVN, Onet, Allegro - co Grzegorz przeniósł z korporacji do startupu?
Jak zarządzać firmą wielowymiarowo?
Dlaczego opuściłem korporacje i postawiłem na swój biznes?
Autenti od zera: Co było naszym największym wrógiem?
Wspólnicy: jak rozstawać się fair i jakie mogą być tego koszty?
Pitchowanie po czterdziestce i wychodzenie ze strefy komfortu
Chwile grozy: prawie upadłość i niedoszłe decyzje inwestora
Ekspansja zagraniczna: przepalone pieniądze i lekcje z rynku DACH
Jak zmienia się rola CEO w miarę wzrostu firmy?
Co ukształtowało Grzegorza: Stany Zjednoczone, internet, ludzie, może zdarzenia?
Czy Autenti to sukces? Gdzie zmierza firma i co dalej?
Co frustruje naszego gościa w polskiej przedsiębiorczości i co zrobiłby dziś inaczej?
--------------------------------
👍 Bądź na bieżąco:
Subskrybuj kanał na YouTube: https://youtube.com/@biznesbezlukru?sub_confirmation=1
Obserwuj na LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/biznesbezlukru
Polub nasz profil na Facebook: https://www.facebook.com/BiznesbezLukru
Obserwuj na Instagram: https://www.instagram.com/biznesbezlukru
Strona partnera programu: https://autenti.com/pl
#bezlukru #bezpapieru z #Autenti
--------------------------------
Zaciekawiła Cię ta rozmowa? Zasubskrybuj kanał BbL na YouTube. Rozwijamy go dzięki Twoim aktywnościom i opiniom. Dziękujemy za zaufanie.
#BiznesbezLukru #BbL #PremieraCoŚrodę #OdFounderadlaFoundera #Audycja #DlaPrzedsiębiorców #Porady #Rekomendacje #PolskaDolinaKrzemowa #GrzegorzWójcik #Autenti #epodpis #podpisywaniedokumentów #transformacjacyfrowa #digitalizacja #legaltech #fintech #SaaS #eIDAS #podpiselektroniczny #cyfryzacjabiznesu #innowacja
Sponsorzy odcinka (2)
"Partnerem odcinka było High Culture, producent bezalkoholowych napojów pozytywnych."
"Dodaj Boosta do kawy i zamień ją w najlepszy smart drink. Zrelaksuj się z moodem bez konsekwencji następnego dnia. Twój umysł w wersji pro. Twój chill w trybie premium, przetestowany przez prowadzą..."
Szukaj w treści odcinka
To jest takie chyba chyba podstawowe olśnienie bym powiedział, że ja dzisiaj mówię śmiało, że Autenti co roku jest inną firmą.
Partnerem audycji jest firma Autenti, właściciel platformy do podpisywania dokumentów online.
Pomysłodawca i prezes zarządu Autenti.
Ona szczęśliwie nie jest o to zazdrosna, ani o ten czas, jaki spędzaliśmy razem w pracy nad Autenti.
A od ponad 13, tak formalnie przynajmniej, jesteś founderem i CEO Autenti.
To jest chyba takie podstawowe olśnienie, bym powiedział, że ja dzisiaj mówię śmiało, że Autenti co roku jest inną firmą.
Autenti co roku musi mieć nowe cele, a te rzeczy, które poprzednio realizowało z sukcesem, często musi zmienić, bo praca wykonywana, taka sama praca jak poprzednio, która nawet była dobra, niekoniecznie da ten sam rezultat w kolejnym roku, bo się zmienia wiele rzeczy dookoła.
Polubiłeś te praktyki, to przeniosłeś je do firmy Autenti i w tym pytaniu nie ma żadnej kokieterii, bo już nie pełni ról operacyjnych od dawna, więc rzeczywiście szczerze jestem zainteresowany, by dopytać się, czy tego typu klimat, taka atmosfera, taka kultura pracy też funkcjonuje w twojej spółce?
Przyszedł ten moment, więc jakby to nie jest tak, że tutaj spędziłem nad tą decyzją dużo czasu, bo sam koncept Autenti był już wcześniej rozpoznany.
Autenti nie zaczynało jako startup marzeń, zaczynało jako problem do rozwiązania, ale nie wszyscy ten problem widzieli albo chcieli się przyzwyczaić do myśli, że można działać inaczej, prawda?
Ja cię nieustająco będę zachęcał do tego, żebyś te historie, szczególnie z tych pierwszych lat działania Autenti gdzieś spisał i sprzedał światu, opowiedział światu jako naprawdę bardzo inspirujące, bo to tak się tworzy i buduje standardy, łamiąc te schematy, łamiąc te stereotypy.
I tak jak my zaczęliśmy w Autenti, no to...
Z tym spaniem to jest osobny wątek, bo pamiętam cię z tych pierwszych lat działania Autenti, kiedy zegarek pokazywał ci średnią dobową ilość godzin przespanych w tygodniu.
I przyszedł taki moment w pracy nad Autenti, że trzeba było podjąć bardzo jasną decyzję, że potrzebujemy osoby na 100% czasu.
Miał możliwość albo pracy w 100% w Autenti i nie zajmowania się innymi projektami, ale te projekty też były potencjałowe, więc ten wariant dla niego rezygnacji z wielu innych rzeczy nie byłby też dla niego pewnie optymalny, więc to był taki moment, gdzie po prostu musieliśmy wspólnie podjąć decyzję.
I to jest normalne, więc jakby tutaj myślę, że... Ale miałeś takie momenty słabości na zasadzie, no jakby nie będzie przy stole teraz partnera, który odpowiadał za dosyć istotną z punktu widzenia Autenti grupę interesu, bo za całą technologię.
Wiesz, siadasz w szkolnych ławach, bo takie były początki też Autenti, programy akceleracyjne, AI Innovation, Google for Startup, PwC Startup Collider, prawie wszędzie tam byliśmy.
W Autenti popełniłeś więcej błędów sumarycznie niż przez te wszystkie lata pracy w korporacji.
No bo sam dobrze wiesz, jak to wyglądało, jak rozdaliśmy pierwsze pakiety Autenti na konferencji.
Chyba najtrudniejszy moment w Autenti przeżywałem kilka lat temu, kiedy trzymaliśmy przy stole na chwilę przed kolejną rundą inwestycyjną zacnego partnera, fundusz Private Equity, który zgodził się na nasze warunki w Termszczycie, a potem mimo wszystko
I tutaj najlepszy przykład jest właśnie tego, że w Autenti, jak ci, którzy korzystają, to wiedzą, że jest taka koncepcja karty podpisów.
Dzisiaj w Autentii można korzystać z jednej opcji, z drugiej opcji.
No ale też można powiedzieć, że są też scenariusze, w których to Autenti dołącza się do jakichś większych projektów i razem coś robimy.
Ale myślę, że wiesz, jeżeli mogę coś dodać, to jest faktycznie też istotne w kontekście tego, jak się Autenti zmienia, że Autenti powstały jako platforma do podpisywania dokumentów, ale to już jest dzisiaj dużo więcej niż platforma do podpisywania dokumentów.
To jest dla nas naturalna zmiana, tak bym powiedział, ale dla odbiorców, którzy znają Autenti z tego, że to jest platforma do podpisywania myślę, że to jest taka
Chociaż wiem, że właśnie ta platforma jest po to, żeby zarządzać tym zaufaniem, bo nie każdy ma właśnie pewność tego, co się wydarzy w tym dzisiejszym świecie, więc korzysta z takich rozwiązań jak Autenti, żeby zarządzać ryzykiem, chociażby przy podpisywaniu dokumentów czy weryfikacji tożsamości kontrahentów.
Ale po prostu widzę, że powinniśmy równać cały czas ewolucyjnie, bo uważam, że zbudowaliśmy w Polsce i Autenti też się do tego, myślę, jakoś tam przyczyniło.
Teraz pytanie i proszę pracowników, inwestorów Autenti, żeby zasłonili uszy.
Czy będzie coś jeszcze po Autenti?
Szczerze mówiąc, koncentruję się dzisiaj na Autenti.
Ja zawsze analizuję różne scenariusze i są też takie scenariusze, że jest coś poza Autenti.
Autenti musi być międzynarodowe i w rozumieniu takim, żebyśmy też zdefiniowali międzynarodowym czempionem, bo tu walczymy o to, aby stać się graczem numer jeden w więcej niż jednym regionie.
Partnerem audycji była firma Autenti, właściciel platformy do podpisywania dokumentów online.
Ostatnie odcinki
-
Odciąłem dotychczasowych klientów i postawiłem ...
22.04.2026 07:20
-
Nie chodzi o to, by mieć najlepsze karty, ale n...
15.04.2026 08:52
-
Co wyróżnia wybitnego eksperta w sprzedaży od t...
08.04.2026 08:44
-
Szłam do pracy, do swojej firmy i miałam łzy w ...
01.04.2026 08:27
-
Pierwsze 5 lat prowadzenia firmy to było po pro...
25.03.2026 07:52
-
Prawdziwą miarą lidera, nie są wyłącznie jego o...
18.03.2026 10:18
-
Jak dzięki technologii można budować skuteczne ...
11.03.2026 09:33
-
Nie pokonasz konkurentów, naśladując ich. Jest ...
04.03.2026 08:50
-
Jeśli w coś wierzę, próbuję czwarty, piąty, a n...
25.02.2026 09:33
-
Nie chodzi o to, żeby pracować więcej, chodzi o...
18.02.2026 08:45