Mentionsy
AA#335 – Jak połączyć pracę na wysokim stanowisku w korporacji z praktyką ajurwedyjską: Małgorzata Domańska.
Ten odcinek kontynuuje cykl Szkoła Ajurwedy – historia sukcesu i dzisiaj gościnią jest Małgorzata Domańska. Rozmawiamy o tym, jak połączyć pracę na wysokim stanowisku w korporacji – w roli dyrektora personalnego – z praktyką ajurwedyjską i dzięki temu zbudować pomost do pracy marzeń na emeryturze. To inspirujący podcast, szczególnie dla osób, które szukają pomysłu na tak zwaną drugą połowę życia – czas po przejściu na emeryturę. Serdecznie zapraszam do posłuchania rozmowy. Jak zawsze – możesz wysłuchać jej w formie podcastu lub obejrzeć na YouTube.
Notatki do podcastu znajdziesz na stronie:
https://agni-ajurweda.pl/335
Na horyzoncie widać już zapisy kolejnej edycji Szkoły Ajurwedy cz. I. Jeśli rozważasz dołączenie do tego niesamowicie zmieniającego życie kursu, to zajrzyj na naszą stronę dla osób oczekujących i dopisz się do listy tutaj: https://agni-ajurweda.pl/sa-lo/
Do końca stycznia zapraszam Cię do skorzystania z promocji książek Agni. W styczniu każda z nich dostępna jest w zestawie z ajurwedyjską konsultacją indywidualną online. Tutaj znajdziesz wszystkie szczegóły: https://agni-ajurweda.pl/kategoria-produktu/ksiazki
Jeśli jesteś osobą, która prowadzi holistyczny biznes, albo przymierzasz się do stworzenia takiego biznesu, to zapraszam Cię do programu Ajurweda Biznes Coaching (https://kurs.agni-ajurweda.pl/abc_lo). Dzielę się w nim tym, co Ajurweda może zaproponować Tobie i Twojemu biznesowi.
Szukaj w treści odcinka
No zobacz, tak mieliśmy krótko rozmawiać, a to po prostu coraz to nowe myśli przychodzą mi do głowy, ale wiesz co mi się przypomniało tak bardzo wyraźnie, jak cię słuchałam, bo ja lubię te twoje takie rozchminki, czy takie obserwacje, wiesz, z właśnie dyrektora personalnego pracującego w korporacji, który patrzy na Szkołę Ayurwedy jako na projekt.
I o to, po takim, wiesz, przy długiej opowieści, o to bym cię chciała na koniec zapytać, o takie, wiesz, jak patrzysz projektowo na Szkołę Ayurwedy, mając swoje know-how, swoje doświadczenie też z projektowania różnych procesów, wdrażania swoich, wiesz, podopiecznych, że tak powiem, do nowych przestrzeni, jak wprowadzacie nowe narzędzia, jak ich wspieracie w tym, żeby przechodzili przez zmianę, to jak ci się jawi Szkoła Ayurwedy jako taki właśnie projekt, na który patrzy dyrektor personalny z korporacji?
Ostatnie odcinki
-
AA#339 – Jak przejść od korporacyjnego drylu na...
21.02.2026 05:00
-
AA#338 – Jak przejść od „chcę rzucić swoją prac...
14.02.2026 05:00
-
AA#337 – Jak przejść od męskiego biznesu do kob...
07.02.2026 05:00
-
AA#336 – Jak wykorzystać Ajurwedę do klarownego...
31.01.2026 05:00
-
AA#335 – Jak połączyć pracę na wysokim stanowis...
24.01.2026 05:00
-
AA#334 – Jak zintegrować profesjonalizm i wrażl...
17.01.2026 05:00
-
AA#333 – Jak zastosować Ajurwedę do polskiej ku...
10.01.2026 05:00
-
AA#332 – Nabiał w Ajurwedzie.
03.01.2026 05:00
-
AA#331 – Mięso w Ajurwedzie.
27.12.2025 05:00
-
AA#330 – Sezonowe wskazówki Ajurwedy na zimę.
20.12.2025 05:00