Mentionsy

321 GROW Talks
321 GROW Talks
18.09.2025 12:12

041 321 Zmiana - Przepis na skuteczne przechodzenie zmian w Twojej firmie

W 41. odcinku 321 GROW Talks ⁠Dominika Kotulska⁠ i ⁠Aneta Cibik-Matujewicz⁠ rozmawiają o zmianie – tej nagłej, która zaskakuje organizacje, i tej planowanej, którą liderzy mogą świadomie kształtować. Jak oswoić naturalny opór wobec transformacji? Dlaczego odporność psychiczna liderów i zespołów staje się dziś przewagą konkurencyjną? I wreszcie – jak neuroróżnorodność może pomóc w budowaniu bardziej elastycznych i odpornych organizacji? To szczera, praktyczna rozmowa o tym, jak przeprowadzać ludzi przez zmianę i jak przygotować się na kolejne wyzwania.

Sponsorzy odcinka (1)

321 GROW post-roll

"zapraszamy Was do tego, abyście przejrzeli materiały dotyczące naszego programu, dostępne na stronie 321 GROW."

Szukaj w treści odcinka

Znaleziono 2 wyniki dla "Change Managera"

Wchodzimy głębiej i część managementu wchodzi w rolę change managera, czyli takiej osoby, która faktycznie stara się przewidywać, pełni też taką trochę funkcję nieinterwencyjną już tylko.

Nawet jeżeli mamy, tak jak powiedziałaś, Change Managera, który odpowiada za ten proces zmiany, no to może się okazać, że pewne elementy nas samych, i tu powoli znów wracam do kwestii, tak jak powiedziałaś, naszego mózgu, naszej biologii, tego jak my funkcjonujemy, powodują, że jednak powstaje ten opór i jest trudność w wyprowadzaniu zmiany w organizacji.