Co nowego w Zachodniej Australii?

Było to popołudnie pełne poezji, muzyki i wspólnych historii, dostępne dla wszystkich chętnych i w pełni po polsku. Nie zabrakło też radosnych, rodzinnych chwil. 8 lutego Scena 98 zorganizowała piknik rodzinny w Lake Lesznołtia. Była pieczona świnka, kajaki, śmiech dzieci i dorosłych oraz wspólna zabawa w atmosferze prawdziwej wspólnoty. Równolegle nasza społeczność brała udział w wydarzeniach obywatelskich. Dzięki inicjatywie Polish Business WA zorganizowano spotkanie organizacji polonijnych oraz odbyły się konsultacje ustawy wielokulturowej prowadzone przez Office of Multicultural Interest. Spotkanie dały szansę na wyrażenie opinii i włączenie głosu Polonii w ważne decyzje społeczne.

Liczymy, że tworzone prawo będzie lepiej odzwierciedlało dzisiejszą rzeczywistość oraz zmieniającą się pozycję Polski i Polaków na świecie. Wierzymy, że udział naszej społeczności w tych konsultacjach nie pozostanie jedynie formalnością, ale przyczyni się do realnych i pozytywnych zmian. Nie zapomnieliśmy także o działaniach przypominających światu o historii Polski. Klub Gazety Polski im. rotmistrza Witolda Pileckiego zorganizował pokojowy wiec manifestacyjny, który zwracał uwagę na potrzeby reparacji i odszkodowań za zniszczenie oraz krzywdy wyrządzone Polsce podczas II wojny światowej. W marcu w naszej społeczności obchodzono również Dzień Kobiet. Świętowano go w wielu miejscach, w tym w Polish Club Sikorski, a także podczas interesującego wydarzenia zorganizowanego przez Facilitate Joondalab Business Association.

Był to Business Networking Sundowner, pierwsze wydarzenie w tym roku, który odbył się w Ocean Reef Sports Club, w pierwszym budynku oddanym do użytku przy nowej Ocean Reef Marina. Tematyka spotkania koncentrowała się na roli kobiet w biznesie, budowaniu siedzik kontaktu, wzmacnianiu pozycji kobiet oraz współpracy biznesowej w regionie. Wydarzeniem uczestniczyły również polskie kobiety biznesu z Perth, a informacja o nim została rozpropagowana przez Polish Business WA. Katarzyna Stawarz, prezydent Polish Business WA. Jesteśmy na fantastycznej imprezie poświęconej kobietom. Zaprosiliście jako organizacja również kobiety, które nie są członkami tej organizacji.

I właśnie to jest bardzo takie empowering dla naszych community, żeby przychodzić na takie networking opportunity, żeby wyjść z domu. Wyjść z tych ich regular coaches i przez te networking i connections, co robimy, to jako ludzie też robimy growing. Nie tylko businesses, tylko jako ludzie. I to jest naprawdę niesamowite i super, że bardzo, bardzo zapraszamy wszystkich, żeby łączcie się do nas. Kasia, można powiedzieć, że to jest taka misja organizacji? Oczywiście, dlatego to stworzyliśmy i mamy w tym pasję. Przy okazji Kasia, niedawno było referendum na temat naszych potrzeb. Jakie, tak na szybko, to co pamiętasz, najważniejsze punkty, które zgłosiliśmy jako Polish Community do nowego legislation, jeżeli chodzi tutaj o nasze emigracyjne problemy?

No jedne, z których bardzo często słyszymy, to są Polacy, co przyjeżdżają już z Polski, inna generacja, gdzie mają kwalifikacje, mają angielski, przyjeżdżają tutaj i oni potem mają bariery. Bariery są takie, żeby właśnie się dostać do employment market, do businesses. I my mówimy do tego rządu, że jest jakaś potrzeba, bo mamy taką ekonomię bardzo mocno tutaj w Perthie, jest potrzeba, jest skill shortages i my mamy talent, co przyjeżdża z innych krajów, nasi Polacy i to jest bardzo taka wielka bariera, żebyśmy chcieli, żeby government to recognized, żeby tych ludzi biznesy i industry zatrudniali. Super, bo z tego co pamiętam, to to prawo, które zostało ustanowione, te wszystkie bariery, które zostały ustanowione dla wykształconych ludzi z dużymi skillsami, którzy tutaj przyjeżdżają, to jest prawo z 60-tych lat, więc no zmieniło się absolutnie wszystko.

No, bardzo wielkie i dla nas też jest bardzo ważne, żeby government tutaj i industry i business recognized, że talent przyjeżdża z Europy, nasi Polacy i mają skills i żebyśmy my też bili głos i mówili o tym, żeby to poruszyć, żeby było właśnie więcej opportunities dla naszych Polaków, co przyjeżdżają tutaj i nie mieli tych barierów. To jest jedna z takich examples. Co pamiętam, że było bardzo ważne, to również to, żeby to, co ustaliliśmy na tym spotkaniu, żeby to do nas wróciło, żeby jednak w formie draft wróciło to wszystko. Tak, to Office of Multicoach Interest będzie robił list tego draft reportu, który będzie available i ludzie będą mogli to przeczytać i dać feedback, że to jest dosyć długi proces. No i czekamy, już tak mniej więcej nie pamiętam, kiedy jest ta data, ale jak to będzie, to na pewno coś rzucimy na social media i advertising.

Aneta Gradyk, wiceprezes Polish Business WA. Jaki temat ty najbardziej pamiętasz z tego referendum, które nasze community zgłosiło na tym referendum, które wyście byli inicjatorem tego spotkania? Może powiem, jaki temat ja osobiście poruszyłam, bo ten temat bardzo jest Interesujący dla mnie to jest dlaczego lokalny rząd nie oferuje żadnych finansowych pomocy dla firm, które chcą zatrudnić nowo przyjezdnych emigrantów. Tak, to jest bardzo ważny temat. Tematu było wiele. Będziemy o tym na bieżąco raportować. To są bardzo ważne rzeczy, które robicie. Organizacja działa bardzo prężnie. Działa dla wszystkich i to jest chyba najważniejsze. Spelf Mira Danielewska.