Mentionsy Mentionsy
Leaders Island Podcast. Z warsztatu lidera.
Leaders Island Podcast. Z warsztatu lidera.

ZWL 084: Jak mądrze rekrutować pracowników? Rady dla liderów.

31.10.2023 ·46 min 17 s · 6 rozdziałów

Odcinek 84 podcastu Z Warsztatu Lidera „Jak mądrze rekrutować nowych pracowników? Rady dla liderów.” to rozmowa z Weroniką Szatan, która od kilku lat buduje most między kandydatami i pracodawcami w świecie IT. Na co dzień prowadzi dział rekrutacji w firmie u2i, gdzie konsekwentnie powiększa istniejące zespoły o kolejnych specjalistów, równocześnie troszcząc się o utrzymanie obecnych talentów w firmie.Rekrutacja to kluczowy element budowy silnego zespołu, a wybór właściwych pracowników ma ogromny wpływ na sukces organizacji.Na co powinni zwrócić uwagę liderzy planując rekrutację nowego pracownika? Jak zdefiniować kluczowe kompetencje kandydata? Czym charakteryzuje się najlepszy pracownik i czy warto czekać na gwiazdę?Zapraszamy do wysłuchania 84 odcinka podcastu, podczas którego Weronika Szatandzieli się swoim kilkuletnim doświadczeniem w rekrutacji i podaje praktyczne wskazówkidla liderów, będące pomocą w rekrutacji odpowiednich pracowników.Strona odcinka: https://leadersisland.com/podcast-menedzera-lidera/jak-madrze-rekrutowac-pracownikow-rady-dla-liderow-weronika-szatan-leaders-island-podcast-84/Weronika Szatan - LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/weronika-szatan/

Wprowadzenie i przedrekrutacja

Józef Kącki wprowadza gościa Weronikę Szatan, pracującą w U2I, do tematu rekrutacji pracowników.

2:12
Definicja najlepszego kandydata

Weronika opisuje, że najlepszy kandydat to osoba z odpowiednimi kompetencjami dla danej roli.

0:59
Przygotowanie do rekrutacji

Weronika podkreśla potrzebę dobrze przygotowania się przed rekrutacją i wskazuje na błędy często popełniane przez liderów.

1:56
Proces rekrutacji

Weronika omawia kluczowe elementy procesu rekrutacji, takie jak definiowanie kompetencji i przygotowywanie się do rozmów.

4:39
Candidate Experience

Weronika podkreśla znaczenie doświadczenia kandydata w trakcie rekrutacji i wprowadza w temat candidate experience.

3:25
Pytania do kandydatów

Rozmowa kontynuuje omówienie dobrych i złych pytań do kandydatów oraz strategii rekrutacyjnych.

32:41

Rozdziały i streszczenia generowane automatycznie. Pełna transkrypcja nie jest publikowana — wyszukaj frazę, aby zobaczyć dopasowane fragmenty.