#47 - Zmiana – jak do tego doszło - Małgorzata Machniewicz - Pani od Zmiany
W Emocjonalnym Ładzie goszczę zakoleżankowaną podcasterkę Małgosię Machniewicz, która w swoich nagraniach od 3 lat na najróżniejsze sposoby zgłębia temat Zmiany. Ona jest tematem naszej rozmowy. Mam wrażenie, że im bardziej dostrzegamy narastające tempo zmian wokół nas i tych, w które jesteśmy włączeni tym bardziej próbujemy zrozumieć, czym zmiana jest, jak przebiega, co ją charakteryzuje. To tylko oznacza, jak bardzo jesteśmy zalęknieni powszechnością i tempem otaczających zmian. Chęć zrozumienia zmiany to chęć oswojenia lęku. Tak myślę.#drozda , #houseofskills , #emocjonalnyład , #rozwój , #zmiana
Podcast zaczyna się z powitaniem i przedstawieniem gościa, Pani od Zmiany, Małgosi Machniewicz.
Małgosia Machniewicz opowiada o znaczeniu zmian w dzisiejszym świecie i jej doświadczeniach z tą tematyką.
Rozmowa o psychologicznych aspektach zmian, w tym definicji zmiany jako zaburzenia homeostazy.
Małgosia Machniewicz omawia różne podejścia do zmian w zależności od indywidualnych charakterystyk osób.
Przedstawienie modelu czterech faz przechodzenia przez zmianę i omówienie jego zastosowania w praktyce.
Rozkłada się na etapy zmiany, w tym serca, ręce i zaangażowanie, podkreślając potrzebę wsparcia emocjonalnego i motywacyjnego w trakcie zmian.
Małgorzata Machniewicz omawia nieprawidłowe oczekiwania na szkolenia, które powinny być tylko narzędziami, a nie samym procesem zmiany.
Analiza modelu zmiany Prohaska, który opisuje proces przechodzenia przez zmiany w osobistym i organizacyjnym kontekście.
Małgorzata opowiada o powstaniu nazwy podcastu i swojej woli do współpracy, podkreślając wartość podcastrzonych zmian.
Rozdziały i streszczenia generowane automatycznie. Pełna transkrypcja nie jest publikowana — wyszukaj frazę, aby zobaczyć dopasowane fragmenty.
Kliknij, aby znaleźć fragmenty, w których pada.
#drozda , #houseofskills , #emocjonalnyład , #rozwój , #zmiana