Rynek pracy 2026: CV, rekrutacja i AI. Rozmowa z ekspertem z Arche Consulting
Rynek pracy zmienia się szybko. Pracodawcy szukają kandydatów, kandydaci szukają pracy, ale między nimi panuje chaos. W tym odcinku rozmawiamy z Moniką Flis z Arche Consulting o tym, co się naprawdę dzieje na rynku pracy i jak się w tym odnaleźć.Monika wyjaśnia, dlaczego pracodawcy mówią, że nie ma dobrych kandydatów, a kandydaci twierdzą, że nie ma pracy. Okazuje się, że problem leży gdzie indziej — w źle napisanych ogłoszeniach i kompletnym braku dopasowania kompetencji. Poznasz też, jakie cechy pracodawcy rzeczywiście szukają u pracowników.Dowiesz się, jak powinno wyglądać dobre CV, co w nim uwzględnić i czego unikać. Ale to nie wszystko — odkryjesz też, jak pisać ogłoszenia o pracę, które przyciągną właściwych kandydatów, a nie tych setki nieistotnych aplikacji.I wreszcie — AI w rekrutacji. Nie obawaj się sztucznej inteligencji, nauczy się, jak ją wykorzystać dla siebie. Zarówno jako kandydat, jak i pracodawca. Monika dzieli się praktykami, które rzeczywiście działają.To rozmowa dla każdego, kto myśli o zmianie pracy, szuka pracownika lub chce zrozumieć, co się naprawdę dzieje na rynku pracy.
Wprowadzenie do tematu rynku pracy, CV i rekrutacji, a także omówienie roli AI w rekrutacji.
Analiza wyzwań na rynku pracy z perspektywy pracodawcy i pracownika.
Rozmowa o dobrych ogłoszeniach pracy i potrzebne kompetencje, takie jak komunikacja i adaptacja.
Opis korzystania z narzędzi AI w rekrutacji i ich korzyści dla pracodawców i kandydatów.
Rozmowa o kryteriach wyboru kandydatów i rozwijaniu kompetencji pracownika.
Analiza oczekiwań pracownika wobec pracy, takie jak rozwój kompetencji i poczucie sensu pracy.
Rozdziały i streszczenia generowane automatycznie. Pełna transkrypcja nie jest publikowana — wyszukaj frazę, aby zobaczyć dopasowane fragmenty.
Kliknij, aby znaleźć fragmenty, w których pada.
Rynek pracy zmienia się szybko. Pracodawcy szukają kandydatów, kandydaci szukają pracy, ale między nimi panuje chaos. W tym odcinku rozmawiamy z Moniką Flis z Arche Consulting o tym, co się naprawdę dzieje na rynku pracy i jak się w tym odnaleźć.Monika wyjaśnia, dlaczego pracodawcy mówią, że nie ma dobrych kandydatów, a kandydaci twierdzą, że nie ma pracy. Okazuje się, że problem leży gdzie indziej — w źle napisanych ogłoszeniach i kompletnym braku dopasowania kompetencji. Poznasz też, jakie cechy pracodawcy rzeczywiście szukają u pracowników.Dowiesz się, jak powinno wyglądać dobre CV, co w nim uwzględnić i czego unikać. Ale to nie wszystko — odkryjesz też, jak pisać ogłoszenia o pracę, które przyciągną właściwych kandydatów, a nie tych setki nieistotnych aplikacji.I wreszcie — AI w rekrutacji. Nie obawaj się sztucznej inteligencji, nauczy się, jak ją wykorzystać dla siebie. Zarówno jako kandydat, jak i pracodawca. Monika dzieli się praktykami, które rzeczywiście działają.To rozmowa dla każdego, kto myśli o zmianie pracy, szuka pracownika lub chce zrozumieć, co się naprawdę dzieje na rynku pracy.