#35 Mentoring w pigułce. Od czego zacząć?
W najnowszym odcinku rozmawiamy o kluczowych aspekatach mentoringu. Szczególnie ważnych jeśli dopiero zaczynamy wchodzić w tą nową dla nas rolę. Poruszamy różnice między mentoringiem a coachingiem, zwracamy uwagę na konieczność spisania kontraktu i podpowiadamy co w nim może się znaleźć. Oprócz tego zdradzamy, kiedy warto zakończyć współprace z mentorem lub mentee.Enjoy!
Kaja i Dawid przedstawiają definicję mentoringu i porównują go z coachingiem.
Kaja i Dawid omawiają test ego i formalności związane z mentoringiem, takie jak kontrakt i poufność.
Kaja i Dawid szczegółowo opisują cykl Prepare, Meet, Track oraz ewaluację postępów w procesie mentoringu.
Kaja i Dawid omawiają warunki zakończenia współpracy mentoringowej i sytuacje specjalne, takie jak różnice w charakterze.
Kaja i Dawid podsumowują rozmowę i dają radki dotyczące mentoringu, podkreślając znaczenie motywacji mentee.
Kaja i Dawid podkreślają wartość mentoringu i zachęcają do jego zastosowania, podkreślając korzyści dla obu stron.
Rozdziały i streszczenia generowane automatycznie. Pełna transkrypcja nie jest publikowana — wyszukaj frazę, aby zobaczyć dopasowane fragmenty.
Kliknij, aby znaleźć fragmenty, w których pada.
Enjoy!