Mentionsy
Syndrom Matki Zespołu – dlaczego cię niszczy? | Dawid Straszak
W tym odcinku rozmawiamy o zjawisku nazwanym przez nas „Matka Zespołu” – kiedy lider zamiast zarządzać, zaczyna ratować i wyręczać. Skąd bierze się to poczucie, że wszystko jest na twojej głowie, dokąd to prowadzi i jak zatrzymać ten proces zanim wypalenie zawodowe stanie się faktem?
Z tego odcinka dowiesz się:
✔ dlaczego czujesz, że „musisz ogarniać wszystko” i skąd bierze się ten mechanizm,
✔ jak ciągłe pomaganie i kontrola mogą cię w końcu zniszczyć,
✔ czym naprawdę jest wypalenie i jak wygląda od środka,
✔ jak wyjść z roli „Matki Zespołu” i odzyskać równowagę,
✔ oraz dlaczego problemem nie jesteś ty, tylko schematy, które kierują twoim działaniem.
Dawid Straszak - psycholog, trener i podcaster. Prowadzi własny gabinet, gdzie wspiera osoby zmagające się ze stresem, perfekcjonizmem, brakiem pewności siebie, wypaleniem zawodowym i trudnościami w relacjach. Ma 7-letnie doświadczenie w międzynarodowych korporacjach, gdzie pełnił rolę Team Leadera. Jako trener specjalizuje się w tematach zarządzania, komunikacji i współpracy. Twórca podcastu Charyzmatyczny – psychologia w codziennym życiu.
Profil Dawida na LI:https://www.linkedin.com/in/dawid-straszak/
Podcast Charyzmatyczny:
YouTube: https://www.youtube.com/@PodcastCharyzmatyczny
Spotify: spotify.link/9DBSRhanZyb
🙋♂️ Igor Mróz - pierwszy projekt poprowadził w 2003 roku. Pracował dla korporacji, MSP i startupów (w tym ponad rok w Holandii), a obecnie realizuje się w roli przedsiębiorcy. 💡
Dołącz do społeczności Zero BS Managerów: zerobs.pl/spolecznosc
👉 Więcej o nas: zerobs.plZnajdziesz nas również tutaj:📌 LinkedIn: zerobs.pl/li 📌 Facebook: zerobs.pl/fb
Sponsorzy odcinka (1)
"Zero BS Management i odpowiadając na bardzo często pojawiające się pytania w takim przypadku"
Szukaj w treści odcinka
I mam na myśli to, że czasami po prostu jest taka sytuacja, że my uciekamy przed tymi rzeczami, które są dla nas niewygodne, w których nie czujemy się kompetentni i Tim Ferriss powiedział kiedyś taką rzecz, która, no właśnie, na początku ją gdzieś tak zbyłem, bo brzmiała tak górnolotnie, że ilość tych niekomfortowych rozmów, które przeprowadzamy, jest taką najlepszą drogą do sukcesu.
Ostatnie odcinki
-
Jak szukać pracy, kiedy rynek jest trudny? | Sz...
13.04.2026 17:00
-
Jak szukać pracy, kiedy rynek jest trudny? | Sz...
13.04.2026 17:00
-
Jak szukać pracy, kiedy rynek jest trudny? | Sz...
13.04.2026 15:29
-
Jak zostać szefem Shared Service’u (i czy na pe...
02.03.2026 17:00
-
Teoria Ograniczeń - jak znaleźć wąskie gardło t...
09.02.2026 17:00
-
Poligon projektowy: prawda o pracy dla armii U...
19.01.2026 17:00
-
Jak pomóc pracownikom odzyskać radość (i sens) ...
29.12.2025 17:00
-
Kiedy pracownik ucieka z biura - nie goń go | ...
08.12.2025 17:00
-
Z OKR nie schudniesz, ale za to…
10.11.2025 17:00
-
Praca marzeń dla kinomana | Monika Klepacz
13.10.2025 16:00