Mentionsy

Strajk wydaje się ciekawy, bo w Polsce to jest ciągle dosyć rzadkie zdarzenie, a strajk w fabryce kominów Jeremias w Gnieźnie trwa od 3 czerwca, więc trwa już piąty tydzień.

Dlatego, że taktyka takich firm i takich kancelarii prawniczych, jak te, które obsługują Jeremiasa, była taka, żeby zwalniać, to tu może kogoś przywrócą za trzy lata, a po drodze tego związku już nie będzie.

Jeżeli sąd wydał postanowienie o zabezpieczeniu, czyli nakazał firmie Jeremias dalsze zatrudnienie tych działaczy, no to się mogą gimnastykować członkowie zarządu.

Więc i prawnicy Jeremiasa, i sama Jeremias nie wyrespektuje w moim najgłębszym odczuciu zobowiązania sądu.

No tak, ale trzeba przestrzegać pewnych reguł, jak rozumiem firma Jeremia stwierdzi, że nie zostały te reguły.

No to jeżeli, pani redaktor, mamy sytuację, w której są tak poważne wątpliwości co do działania Jeremiasa, to gdzie jest minister sprawiedliwości?

Tutaj jeszcze raz przypomnę, że nie uznaje tego sporu zbiorowego Jeremias i złożył do sądu pozew o uznanie go za nielegalny.

No tak, ale nie mamy rozstrzygnięcia sądu, a spór zbiorowy, który minister uznaje i wysyła tam swojego mediatora, korzysta z domniemania legalności, więc to jest ryzyko, które Jeremias ponosi.

Ja mam wyrobione zdanie w tej kwestii, jeżeli chodzi, kto ponosi odpowiedzialność za wybuch strajku w Jeremiasie.

I tak jak było w Paroku, tak jak było w Solarisie, tak jest w Jeremiasie.

Być może jest to kwestia w tym konkretnym Jeremiasie.

Więc jeżeli zarząd Jeremiasa, który tak hojnie wypłaca sobie dwumilionowe nagrody, a nie chce się dogadać z pracownikami na godne podwyżki, kwestionuje stan prawny w Polsce, to to mamy problem dodatkowy.

Jeżeli Jeremias nie chce wejść w tryb ustawy, to nie chce tego sporu rozwiązywać.

Ja liczę, że Jeremias zacznie prowadzić dialog, uczciwy dialog i że się z pracownikami porozumie.

Ja życzę zarządowi Jeremiasa i Związkowi Inicjatywy Pracowniczej, żeby doszło do porozumienia w tym sporze zbiorowym.