Mentionsy
Skuteczny Rozwój Przedsiębiorstw
Skuteczny Rozwój Przedsiębiorstw
04.03.2026 18:00

Jak zarządzać zasobami ludzkimi w firmie? Comarch HRM

📌 Umów się na bezpłatną konsultację 👉 https://apkom.pl/konsultacja



Codzienne zarządzanie zespołem w firmie to nie tylko planowanie zadań, ale także kontrola grafików, urlopów, badań lekarskich czy delegacji. Moduł HRM w Comarch ERP Optima pozwala przenieść wszystkie te procesy do jednego środowiska - dostępnego zarówno w przeglądarce, jak i aplikacji mobilnej. To narzędzie, które porządkuje obieg dokumentów kadrowych, wspiera rekrutacje i automatycznie przekazuje dane do modułu Płace i Kadry Plus. Dzięki temu kadry i menedżerowie mogą działać szybciej, bez ryzyka pomyłek i bez dublowania obowiązków!


Z materiału dowiesz się:

• jak działa moduł HRM w systemie Comarch Optima

• jak HRM wspiera planowanie pracy i grafiki

• jak działa obsługa urlopów i nieobecności w systemie

• w jaki sposób HRM rozlicza delegacje służbowe

• jak system HRM kontroluje badania lekarskie i szkolenia

• jak wygląda obsługa procesów rekrutacyjnych

• jak HRM integruje się z modułem Płace i Kadry Plus


APKOM na innych mediach:

https://www.linkedin.com/company/apkom

https://www.instagram.com/apkom_pl

https://www.facebook.com/apkom_pl

https://www.tiktok.com/@apkom_pl


Mateusz Pękacki na Linkedin:

https://www.linkedin.com/in/mateusz-pekacki


Więcej o APKOM:

https://apkom.pl


Kontakt:

[email protected]


Sprawdź playlisty z filmami:

https://www.youtube.com/playlist?list=PLAr3gFElVniLh3QY_c6-_PPZMS_Ht3Krj

https://www.youtube.com/playlist?list=PLAr3gFElVniKhrqYhNxBAqJGtgNgY_duH


#apkom #Comarch #HRM #systemERP


Audycja wyprodukowana przez APKOM. Copyright © APKOM 2026.

HRM APKOM ERP Human Resource Management Optimie SRP

Szukaj w treści odcinka

Wyczyść
Znaleziono 13 wyników dla "HRM"

Do Optimy dostępny jest moduł HRM.

Skrót HRM pochodzi od angielskiego określenia Human Resource Management, czyli zarządzanie zasobami ludzkimi.

W systemie ERP moduł HRM staje się naturalnym rozszerzeniem codziennej pracy, łącząc zarządzanie zespołem z pozostałymi procesami.

Pierwszą zmianę jaką wprowadza HRM jest kontrola nad planem pracy.

Dzięki modułowi HRM procesy przebiegają znacznie szybciej i są bardziej przejrzyste, bez zbędnej korespondencji.

Moduł HRM porządkuje również wszystkie delegacje.

Zarządzanie kwalifikacjami pracowników to kolejny obszar, w którym HRM wprowadza znaczne usprawnienie.

Moduł HRM wspiera także procesy rekrutacyjne.

Ważnym atutem HRM-u jest dostępność w przeglądarce oraz na urządzeniach mobilnych poprzez dedykowaną aplikację.

Wszystkie dane przetwarzane w HRM są automatycznie przekazywane do modułu kadry i płace plus.

Bezpieczeństwo danych w HRM-ie stoi na wysokim poziomie.

HRM dostępny w Optimie pozwala skoncentrować się na rozwoju firmy, a nie na rozwiązywaniu problemów organizacyjnych.

HRM realnie odciąża dział kadr, pozwalając ograniczyć czasochłonne obowiązki, a w wielu firmach skutkuje to redukcją nawet kilku etatów.

Ostatnie odcinki