Mentionsy

I developerzy to, można by powiedzieć, że to są tacy ogrodnicy.

I dzisiaj będziemy odkrywać talent developer.

Mega mi miło, że mogę tutaj dzisiaj z tobą być i rozmawiać o talencie developer.

Jeśli chodzi o moją pierwszą piątkę, to w mojej pierwszej piątce są głównie talenty niebieskie, czyli związane z relacjami, Harmony Developer, jeden z innego końca to Maximizer, a później Positivity i Relator.

No i Asia Developer to po prostu cała ty, rozwijanie innych.

To słuchajcie, to zacznę od takiej krótkiej charakterystyki talentu developer, czyli rozwijanie innych i później oczywiście Asia opowie o tym, jak ona przekuwa ten talent w mocną stronę i wykorzystuje go każdego dnia.

Developer to talent budowania relacji, czyli po polsku nazywa się rozwijanie innych i developerzy to można by powiedzieć, że to są tacy ogrodnicy.

Developerzy to ludzie, którzy po prostu czerpią satysfakcję z tego, że inni ludzie robią krok naprzód, że idą o krok dalej.

Na przykład, jeżeli są to menedżerki, menedżerowie właśnie z talentem developer, to przy tych menedżerach inni czują, że naprawdę się rozwijają.

Chociaż wiadomo, to nie jest tak, że talenty determinują co mamy robić, ale często właśnie widzę w tych rolach osoby z talentem developer.

Talent Developer.

Kiedy masz takie poczucie, a to chyba mój developer właśnie się dobrał do działania?

Asia, jak rozmawiamy o talencie developer...

Dla mnie nie sposób nie wspomnieć o twojej działalności w social mediach w roli mama z HR, bo jak ja sobie o tym myślę, to cała ta koncepcja, twoja działalność związana ze wspieraniem mam, no to jest po prostu developer w działaniu.

To jest takie właśnie niesamowite połączenie i fajnie, że jako developerka znalazłaś taki obszar, bo myślę, że to jest niezwykle cenne.

A myślę, że developer jest tak mocno zakorzeniony w moim sercu, że tutaj muszę tylko panować nad tymi piwnicami.

Ja bardzo doceniam developerów.

Więc jeżeli macie developerów w swoim zespole, to docencie ich.