Mentionsy

PB Podcasty
PB Podcasty
03.11.2025 12:15

Piotr Wielgomas z Bigramu: jak odbudować markę po wizerunkowej burzy? PB OUT OF THE BOX

Wyobraź sobie: 30 lat budujesz markę uczciwego przedsiębiorcy, a jeden dzień może zrujnować wszystko – bo dzielisz imię z bohaterem afery. Taką lekcję dostał gość podcastu PB Out Of The Box – Piotr Wielgomas, prezes Bigramu.

Szukaj w treści odcinka

Znaleziono 14 wyników dla "AI"

Z przyjemnością, chociaż niewątpliwie był to ostatnie dwa czy trzy dni dla mnie duże rolecaster emocji, głównie negatywnych i głębokiej frustracji wynikającej właśnie z zaistniałej sytuacji, która spadła na mnie, przyznam, jak grom, zupełnie niespodziewanie.

Ja przyznam, wiem, jaka jest interpretacja portalu, skądinąd przepraszał mnie później post factum i też zamieścił sprostowanie, że zdjęcia dobierała AI, czyli sztuczna inteligencja, która dostała taki prompt, czyli Wielgomas i Biznes, ale nikt później już nie zweryfikował, czy to jest ten Wielgomas.

No i niestety ta kaskada ogromna konsekwencji bardzo negatywnych spadła na mnie, poniekąd na moją rodzinę, na firmę, ponieważ rzeczywiście dostałem naprawdę tony informacji telefonicznych, smsowych, whatsappowych, mailowych z pytaniem co się dzieje i czy ja jestem zamieszany w tą aferę, w tą transakcję.

Jeżeli chodzi o to pytanie, to w zasadzie chciałbym zwrócić uwagę właśnie na to, co dyskutujemy dosyć szeroko ostatnio, czyli AI, sztuczna inteligencja.

Ktoś powinien zweryfikować ostatecznie, niech zrobi to też AI, ktokolwiek, ale zweryfikować czy wynik pracy jest właściwy.

I takie sytuacje zdarzały się również przed czasami AI, kiedy przypisywano niewłaściwe zdjęcie albo niewłaściwy opis do osoby, bo to są błędy ludzkie.

Ale znacznie było ich mniej w sytuacji, w której dzisiaj, teraz jakby to AI jest używane bardzo powszechnie i po prostu nie weryfikujemy wyników jego pracy.

Panie Piotrze, dziękuję za to, że Pan mówi o AI, bo technologie coraz bardziej wchodzą w życie zawodowe, są narzędziami pracy i często opieramy się na nich, nie weryfikując poprawności działania.

Mam wrażenie, że stanął Pan troszkę po drugiej stronie niż zazwyczaj, bo to Bigram pomaga, domyślam się, kandydatom z jakimiś kryzysami, z jakąś przeszłością ponownie zaistnieć na rynku pracy, odbudować karierę, etc.

Ja przyznam, że jestem w ogóle pod dużym wrażeniem ogromnej reakcji rynku skierowaną do mnie, skierowanej do mnie, bo dostałem ogromne ilości maili, SMS-ów czy takich telefonów wspierających.

My mówimy, że w czasach AI te umiejętności miękkie, te soft skills będą się liczyły coraz bardziej i to jest prawda.

Więc mnie to nauczyło przede wszystkim takiej większej uważności też na takie sytuacje, że tak naprawdę ona może się zdarzyć, bo ja w ogóle w swoim takiej, być może naiwności, nie sądziłem, że to jest w ogóle możliwe w profesjonalnych, dużych mediach.

Też w sytuacjach kryzysowych spójrzmy nawet szerzej na to, co się działo w pierwszych dniach wybuchu wojny na Ukrainie, kiedy przyjęliśmy ponad 2 miliony

Ukraińców zadzwoniła do mnie przyjaciółka z Niemiec, chcąc pomóc i pyta się, gdzie są ośrodki dla uchodźców, bo ona chciała wysłać tam pieniądze.