Mentionsy

Nowy Ład
Nowy Ład
19.05.2026 09:18

Kto płaci za macierzyństwo? Między pracodawcą a państwem - Joanna Śliwińska

Polska 2050 proponuje, by pracodawcy nie musieli finansować zwolnień lekarskich kobiet w ciąży. Dzięki temu mieliby chętniej zatrudniać młode kobiety, co docelowo przełożyłoby się na poprawę dzietności. Nie są to jednak jedyne obciążenia, na które narzekają firmy. I nie wszystkie należy przy tym znieść.

Rozdziały (6)

1. Wprowadzenie i motywacja

Przedstawienie tematu i motywacji do dyskusji.

2. Polska 2050 i propozycja

Opis propozycji Polski 2050 dotyczącej zasiłku chorobowego dla kobiet w ciąży.

3. Obecny system i koszty

Analiza obecnego systemu wynagrodzenia chorobowego i kosztów dla pracodawców.

4. Koszty i ryzyko propozycji

Przedstawienie kosztów i ryzyka wprowadzenia propozycji Polski 2050.

5. Inne problemy zatrudnienia kobiet

Opis innych problemów zatrudnienia kobiet, takich jak urlop wypoczynkowy i gwarancja zatrudnienia.

6. Komentarz i wnioski

Komentarz autorki i wnioski dotyczące zmian prawnych.

Szukaj w treści odcinka

Znaleziono 2 wyniki dla "FUS"

Zasiłek z FUS zamiast wynagrodzenia chorobowego od pracodawcy.

Koszt miałby przejąć fus.