Mentionsy
LPP od Podszewki
LPP od Podszewki
29.11.2024 12:00

Od pracy w salonie do regionalnego kierownika sprzedaży.

W najnowszym odcinku podcastu LPP od Podszewki gościmy Natalię Górską, regionalną kierowniczkę sprzedaży w Sinsay, która swoją karierę w LPP rozpoczęła 14 lat temu w jednym ze sklepów naszych marek. Dziś pełni funkcję RKS i dzieli się historią swojego rozwoju zawodowego, opowiadając o kluczowych umiejętnościach, które pozwoliły jej osiągnąć sukces na stanowisku kierowniczym.

🎧 Posłuchaj, jak doświadczenie zdobyte w salonie stało się fundamentem kariery Natalii i jak praca w terenie wpływa na codzienne decyzje menedżerskie.

📍 Chcesz z nami pracować? Zobacz aktualne oferty i zostań częścią zespołu: lpp.com/kariera

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

LPP Górska RKS Sinsaya Acast Sinsaye Departamentu Home Sinsayem Karolina Czajewska Natalia Górska RKS-em Sinsay

Rozdziały (14)

1. Wprowadzenie i przedstawienie gościa

Karolina Czajewska przedstawia gościa Natalię Górską, która jest regionalnym kierownikiem sprzedaży w Marce Sinsay.

2. Historia Karierowa Natalii

Natalia opowiada o swojej karierze od sprzedawcy w Mojito do regionalnego kierownika sprzedaży w Sinsay.

3. Praca w Mojito i przejście do Warszawy

Natalia opisuje swoją pracę w Mojito, przejście do Warszawy i pierwsze dni pracy w Mohitowo Arkadii.

4. Zakładanie Sinsay w Warszawie

Natalia opowiada o przejściu do Sinsay i otwarciu pierwszego sklepu w Warszawie w 2013 roku.

5. Rozwój Karierowy

Natalia opisuje swoje wyzwania i sukcesy w rozwijaniu swojej kariery w Sinsay.

6. Praca jako Regionalny Kierownik Sprzedawcy

Natalia opowiada o swojej pracy jako regionalnego kierownika sprzedaży, w tym przezwyciężaniu wyzwań i rozwijaniu zespołu.

7. Podsumowanie Doświadczeń

Natalia podsumowuje swoje doświadczenia jako sprzedawca, zastępcy kierownika i kierownika sprzedaży, podkreślając wartość doświadczenia i rozwijania się.

8. Obecna Rolę i Region

Natalia opowiada o swojej obecnej roli i obszarze działania jako regionalny kierownik sprzedaży.

9. Pytania o Obecne Stanowisko

Natalia odpowiada na pytania Karoliny Czajewskiej dotyczące jej obecnej roli i regionu działania.

10. Rozwój Firmy i Rodziny

Kobieta opowiada o rozwijającym się rozumieniu roli i regionu, podkreślając szybki rozwój firmy i poczucie rodziny wśród pracowników.

11. Rady dla Pracowników

Kobieta podaje radę dla osób chętnych do rozwijania się w kierunku stanowiska RKS, zachęcając do otwarcia na nowe wyzwania.

12. Ulubione Zadania i Muzyka

Kobieta opowiada o ulubionym zadaniu i preferencji do słuchania ciszy w samochodzie.

13. Ulubiony Asortyment

Kobieta opowiada o ulubionym asortymentie i działach w Sinsayu.

14. Zakończenie Rozmowy

Kobieta podsumowuje rozmowę, podziękowując za jej udział i zachęcając do subskrypcji podcastu.

Szukaj w treści odcinka

Wyczyść
Znaleziono 6 wyników dla "RKS"

To chyba najbardziej motywuje, jak widzicie, efekty swoich działań, ale jakbyśmy mogli tak się skupić właśnie na tym stanowisku RKS-a, bo wiemy o tym, że jeździsz dużo samochodem, o tym powiedziałaś, wiemy o tym, że wspierasz salony, spotykasz się z pracownikami tam i wspomagasz ich, jeżeli chodzi o procesy.

Kim jest RKS?

Wspominałaś chyba, że na początku tych RKS-ów było dziewiętnościoro?

Jak Wy jako RKS jesteście z sobą w kontakcie?

Rada dla osób, które pracują w salonach, na przykład jako kierownik, zastępca kierownika sprzedawca i chcą rozwijać się w kierunku RKS-a.

I muszę ci powiedzieć, Natalia, tak szczerze, że gdybym była pracownikiem salonu, to chciałabym, żebyś była moim RKS-em.

Ostatnie odcinki