Mentionsy

W tym odcinku podcastu „Kompetencje przyszłości” rozmawiam z Alicją Liczbą, strategiem komunikacji, doradcą biznesowym i „uśmiechniętym ambasadorem zmiany”, jak mówią o niej w firmach. Alicja pracuje na styku ludzi i wyników, łączy rozwój organizacji z twardą ekonomią, pomagając firmom przechodzić przez zmiany w sposób uczciwy, mierzalny i oparty na współpracy.

To rozmowa o tym, że zmiana nie zaczyna się od strategii, tylko od odwagi zobaczenia prawdy, począwszy od prawdy w sobie.

W tym odcinku usłyszysz m.in.:

Dlaczego „zarabianie przez rozmawianie” może być realną ścieżką zawodowąCzym jest ekonomia szczęścia i jak przekłada się na wyniki biznesoweJak wygląda praca z firmami, które „czują, że coś je uwiera”Dlaczego uczciwość (spójność: czuję–myślę–mówię–robię) to klucz skutecznego działaniaNa czym polega metoda „ciągnięcia za ogon, a nie za uszy”Jak łączyć intuicję z danymi i miernikami w zarządzaniuO współzależności wpływu i odpowiedzialnościO poznańskim „noo”Czym jest job crafting i jak samodzielnie wpływać na swoją pracęDlaczego prawdziwa zmiana wymaga konfrontacji z niewygodą

Kluczowe myśli z odcinka:

„Nie daję ludziom szczęścia – daję im narzędzia, perspektywy, soczewki.”„By coś zmienić, najpierw trzeba to zmierzy攄Najpierw trzeba zobaczyć, co naprawdę nas uwiera.”„Uczciwość to spójność tego, co czuję, myślę, mówię i robię.”„Prawdziwa zmiana zaczyna się tam, gdzie kończy się wygoda.”„Kluczowym jest odróżnić <<zrobione>> od <<niezrobione>>.”

www.youtube.com/@kompetencjeprzyszloscistudio