Przekraczanie doliny śmierci, czyli co robić, żeby nie poddawać się w wymagającym projekcie?

Za nami już 10 długich odcinków więc czas podsumować czego nauczyliśmy się, tworząc Nerd Management i które z naszych wniosków mogą przydać się Tobie :) Nieprzerwanie od września co tydzień publikujemy dla Ciebie wartościowe materiały o tym, jak być lepszym liderem. Z tego odcinka dowiesz się: - Jak wygląda 5 faz emocjonalnego cyklu zmiany? - Co możesz robić, żeby się nie poddawać, gdy przyjdzie zwątpienie w trudnym projekcie? - Jak wykorzystać początkowy okres zapału i energii? - Kiedy zaczynaliśmy wątpić w sens robienia video? - Co nam sprawia radochę i jak możesz nas uszczęśliwić? :D - Jakie wpadki zaliczyliśmy podczas tworzenia materiałów? - Co planujemy i co jaki czas będziemy sprawdzać, czego się nauczyliśmy? Linki do materiałów, wersję video oraz transkrypt do tego odcinka znajdziesz na stronie: 👉🏻 https://nerd.management/10 Agenda: (00:00) - Wprowadzenie (02:37) - Czym jest dolina śmierci? (03:41) - 1 faza emocjonalnego cyklu zmiany (04:52) - 2 faza emocjonalnego cyklu zmiany (05:56) - Nasze momenty zwątpienia (08:05) - 3 Faza, czyli Dolina Rozpaczy (11:32) - 4 faza emocjonalnego cyklu zmiany (13:18) - 5 faza emocjonalnego cyklu zmiany (15:37) - Do czego używać transkryptu odcinka? (17:07) - Fuckupy podczas tworzenia Nerd Management (19:18) - W jaki sposób radzimy sobie z błędami? (25:57) - Wspierające społeczności (27:30) - Jak ważny jest fun w tworzeniu? (29:08) - Co nam sprawia radochę? (30:16) - Nasze podejście do liczb w internecie (32:06) - Jakie są nasze plany na przyszłość? Zapisz się do naszego newslettera, odbierz bonusy i otrzymuj informacje o nowych odcinkach przydatnych w pracy każdego lidera IT: 👉🏻 https://nerd.management/newsletter Nerd Management to inicjatywa, która ma na celu pomóc wszystkim świeżo upieczonym liderom. W szczególności tym, którzy na drodze awansu z dobrych specjalistów, zmieniają ścieżkę kariery na zupełnie nieznaną. 🚨 Potrzebujesz pomocy w pracy lidera? Zostały ostatnie miejsca na współpracę z nami 🚨 Wypełnij formularz na stronie https://nerd.management/konsultacje i dogadamy szczegóły! Więcej znajdziesz na: -------------------------------------------- 🌍 Blog: https://nerd.management 🎬 YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCX9aGgDoA2j4FX9lLOz2wKQ 🅻 LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/nerd-management 🅵 Facebook: https://www.facebook.com/learn.nerd.management 🎧 Spreaker: https://www.spreaker.com/show/nerd-management 🎧 Apple Podcast: https://podcasts.apple.com/us/podcast/nerd-management/id1537257037 🎧 Spotify: https://open.spotify.com/show/3TvpNGgkQBrjW1Jrz33zIb ✉️ Mail: kontakt@nerd.management-------------------------------------------- Doceniasz naszą pracę? Wejdź na stronę https://nerd.management/kawa i postaw nam wirtualną kawę ☕️ Dzięki temu, odcinki kolejne odcinki będą jeszcze mocniejsze 🔥 Polub, subskrybuj i obserwuj nasz kanał, aby być na bieżąco, a także podziel się w komentarzu swoimi przemyśleniami na ten temat. Jeśli widzisz wartość w tym, co robimy, udostępnij proszę ten odcinek swoim znajomym, którzy rozważają zostanie liderem w swojej organizacji lub właśnie nim zostali. Dzięki wielkie i Miłego dnia! Paweł Rekowski i Krzysztof Rakowski #nerdManagement #doświadczenie