Mentionsy
#50 Pytanie otwarte
Pytania sugerujące stwarzają dla negocjatora różne ryzyka. Jednym z ważniejszych, i dość oczywistych, jest wpływanie na treść odpowiedzi lub ograniczanie ilości rzeczywistych wyborów. W efekcie negocjator zamiast opisu realnego stanu rzeczy otrzymuje informację, którą sam współtworzył swoim pytaniem. Staje się w ten sposób niewolnikiem i ofiarą swoich własnych przekonań, nie wzbogacając swojej wiedzy o rzeczywistości negocjacyjnej.
Co gorsza, sugestia zawarta w pytaniu może zmieniać opinię pytanego, który może uznać, że sugerowana treść jest uprawniona i na tej podstawie podjąć mniej korzystną dla siebie decyzję. A stąd już niedaleko do zarzutu nieuczciwości w postaci dostarczania zafałszowanych danych. Dlatego właśnie lepiej stosować pytania otwarte.
Kontakt:
sbs-training.pl
Szukaj w treści odcinka
Ostatnie odcinki
-
Bądź liderem: Redukcja kosztów
16.04.2026 08:00
-
Bądź liderem: przewaga konkurencyjna
02.04.2026 08:00
-
Bądź liderem: Do pieca
19.03.2026 09:00
-
Bądź liderem: Zmiana
05.03.2026 09:00
-
Bądź liderem: Gaszenie pożarów
19.02.2026 09:00
-
Bądź liderem: Paliwo
05.02.2026 09:00
-
Bądź liderem: Konflikt ról
22.01.2026 09:00
-
Bądź liderem: Lider negocjuje
08.01.2026 09:00
-
„Znajdź nową” – bo lojalność nie płaci rachunków
31.07.2025 08:00
-
Tego nie mów! – 7 zdań, którymi sabotujesz rozm...
17.07.2025 08:00