Mentionsy

22 sierpnia 2022 r. wejdzie w życie Dyrektywa UE pod nazwą Work Life Balance.  Jednym z obszarów tej dyrektywy jest kwestia zaangażowania ojców w opiekę nad dziećmi. W Polsce oznacza to m.in. wprowadzenie dwóch miesięcy nietransferowalnego (ojciec nie może przekazać urlopu matce) urlopu ojcowskiego, który jeśli nie zostanie wykorzystany – przepada. To prawdziwa rewolucja.

Jakie przyniesie to korzyści społeczne? Jak podejdą do tego tematu pracodawcy? Czy firmy mogą w jakikolwiek sposób pomóc w przyspieszeniu procesu wyrównania zaangażowania rodzicielskiego w pierwszych latach życia dziecka? 

Na te oraz inne pytania związane ze zwiększaniem i budowaniem relacji ojców z dziećmi odpowiada psycholożka Sylwia Ziemacką z Fundacji Share the Care. 

Zapraszamy na kolejny odcinek podcastu Krystyny Romanowskiej Nowy Nieznany Świat.