Mentionsy
Sponsorzy
Wykryte z transkrypcji i opisów odcinkówZaawansowane statystyki sponsorów
Provs 2024
Średnia pozycja reklamy w odcinku
Kody promocyjne
Nie wykryto kodów promocyjnych.
Ostatnie odcinki (29 wszystkich)
Krok po kroku: jak ustabilizować przepływ zleceń i zwiększyć wynik firmy
W wielu firmach dużo mówi się o optymalizacji, wydajności i wynikach. Dużo rzadziej pada jednak pytanie: czy ktoś naprawdę zarządza przepływem pracy od początku do końca?Bo prawda jest prosta. Firm...
Jak lider może modelować wzorcowe zachowania w zespole? - Anatomia Transformacji #28
W wielu firmach mówi się o wartościach, kulturze organizacyjnej i oczekiwaniach wobec ludzi. Dużo rzadziej pada jednak pytanie: czy liderzy naprawdę zarządzają przez przykład?Bo prawda jest brutaln...
Dlaczego firmy nie rozmawiają o dążeniu do doskonałości? - Anatomia Transformacji #27
W wielu firmach mówi się o wynikach, strategii i celach.Znacznie rzadziej pada jednak pytanie: czym właściwie jest dla nas dążenie do doskonałości?A jeszcze rzadziej rozmawia się o tym wprost z zes...
Dlaczego spotkania 1:1 są tak trudne i tak ważne? - Anatomia Transformacji #26
W wielu firmach spotkania 1:1 nadal są źle rozumiane.Albo kojarzą się z „dywanikiem”, kiedy pojawia się problem, albo są odkładane na później, bo zawsze znajdzie się coś pilniejszego. A przecież wł...
Miękki dla ludzi, twardy dla procesów - jak naprawdę działa dobry lider? - Anatomia Transformacji #25
W wielu firmach liderzy wciąż wpadają w tę samą pułapkę: albo są „twardzi” wobec ludzi i gaszą pożary presją, albo próbują być „miękcy”, ale tracą sprawczość i jasność oczekiwań.W tym odcinku Anato...
Czy handlowiec może być najlepszym planistą produkcji?
W większości firm sprzedaż i produkcja działają tak, jakby grały do dwóch różnych bramek.W tym odcinku Anatomii Transformacji bierzemy pod lupę temat, który dla wielu organizacji brzmi wręcz jak he...
Silosy organizacyjne: 3 błędy, które blokują współpracę w firmie
Większość firm ma problem z tym, że działy zaczynają działać jak osobne firmy.W tym odcinku Anatomii Transformacji rozbieramy na czynniki pierwsze zjawisko silosów organizacyjnych - z perspektywy C...
Zbudowaliśmy zarządy, które dowożą strategię. Tak to robimy w firmach
Większość firm ma zarząd, ale tylko nieliczne mają zespół, który naprawdę dowozi strategię.W tym odcinku #AnatomiaTransformacji zaglądamy pod maskę pracy zespołów zarządzających: roli CEO, doboru l...
Jakie kompetencje będą kluczowe w zarządzaniu firmą w 2026?
Kontakt: https://4results.pl/kontakt/Mail: [email protected] dowiesz się z tego odcinka?✅ Zarządzanie Zmianą (Change Management): Dlaczego rok 2026 to "rok zmiany" i jak przejść przez fazę opor...
Rekonesans firmy. Jak konsultanci ustalają potencjał rozwoju?
Czy Twoja firma produkcyjna ma problem z terminami, mimo że zamówień nie brakuje? A może masz wolne moce przerobowe, ale sprzedaż kuleje? W tym odcinku rozkładamy na czynniki pierwsze najczęstsze p...
Najczęstsze przyczyny niepowodzeń strategii w firmach
Dlaczego ambitne plany nie przekładają się na realne decyzje, działania i wyniki? W tym odcinku bierzemy na warsztat najczęstsze przyczyny niepowodzeń we wdrażaniu strategii w firmach. Z perspektyw...
Jakie 3 czynniki są kluczowe w firmowych zmianach?
Czym tak naprawdę jest transformacja? Czy to tylko zmiana procesów, czy może głęboka zmiana tożsamości lidera?W dzisiejszym odcinku odkrywamy koncepcję „Trzech Królowych” – trzech filarów, bez któr...
Jak standaryzuje się pracę zarządzających? Opowiemy jak zacząć
Kontakt: https://4results.pl/kontakt/Mail: [email protected] tym odcinku opowiemy Ci o SPM - Standaryzowanej Pracy Managera - narzędziu, które pomaga nam i naszym Klientom w układaniu codziennego c...
11 pytań, które pomogą Ci szerzej spojrzeć na mijający rok
Kontakt: https://4results.pl/Kontakt/mail: [email protected] tym świątecznym odcinku podsumujemy rok z perspektywy każdego z nas, a także wyników 4Results Growth & Excellence. Irek dzieli się s...
Jak rozmawiać ze swoim szefem? I jak przyjmować feedback od pracowników?
Chcesz zbudować prawdziwie dojrzałą kulturę organizacyjną? W nowym odcinku podcastu #AnatomiaTransformacji odwracamy perspektywę i pokazujemy jak lider może i powinien wspierać innego lidera. Pokaz...
Spotkanioza i mailoza - choroby współczesnych firm
Kontakt: https://4results.pl/kontakt/Mail: [email protected] tym odcinku poruszamy problematykę dwóch chorób cywilizacyjnych trawiących współczesne firmy: spotkaniozy i mejozy. Omawiamy, jak nadmie...
Jak lepiej zrozumieć własną firmę?
Kontakt: https://4results.pl/kontakt/Mail: [email protected] 14. odcinku podcastu „Anatomia transformacji” omawiamy koncepcję spacerów menedżerskich z dwóch perspektyw: kierownictwa i pracowników. ...
Siła Relacji w Transformacji: Jak Komunikacja i Wizualizacja Budują Zespół
❗️AKADEMIA AUTENTYCZNYCH CEO ❗️https://4results.pl/wydarzenie/akademia-autentycznych-ceo/Kontakt: https://4results.pl/kontakt/Mail: [email protected] tym odcinku 'Anatomii Transformacji' Radek i Ir...
Gdzie w firmie giną pieniądze?
Kontakt: https://4results.pl/kontakt/Mail: [email protected] otwarte 2026: https://4results.pl/wydarzenie/?kategorie=szkolenia-dla-liderow-2-dniCzęsto pytamy różnych ludzi, czy prowadzą bud...
Porządek w życiu = poukładana firma?
Książka Radka: https://radoslawkozal.pl/produkt/nowaksiazka/Kontakt: https://4results.pl/kontakt/Mail: [email protected]"W życiu i biznesie można się nawet przewrócić. Ważne by upaść do przodu i na ...